今天编辑为大家推荐了一篇与“安全会发言稿”相关的优秀文章，你在过去写过哪些不同主题的发言稿呢？我们都需要学会如何拥有更具魅力的演讲能力，而发言稿则是掌握演讲语气的重要工具。为了方便以后阅读，请大家收藏本文！
安全会发言稿(篇1)
各位老师，同学们：
大家下午好！
首先向刚才受到表扬的这些同学在不同的赛场上展示了二中学子们的风采，为学校赢得了荣誉，我向你们表示衷心的感谢和热烈的祝贺，也向这次被学校评为“三好学生”和“优秀学生干部”的各位同学表示热烈祝贺，你们是汇文二中3600多名学生中的佼佼者，你们的刻苦勤奋、积极进取、团结拼搏展现了汇文二中的主流意识，体现了我校学子的核心价值观，是我校宝贵的精神财富，是学校不断发展的根本保证，学校希望其他同学要以这些同学为榜样，加强思想修养，努力学习，全面发展，重塑自我形象，争做德才兼备，品学兼优的中学生，下面我讲四个方面的问题：
一、加强文明礼仪教育，提高思想道德素质。
什么是文明礼仪，简单的说就是律己、敬人的一种行为规范，是表现对他人尊重和理解的过程和手段。是一个人文化、艺术、道德、思想等修养的外在表现形式。是衡量一个人道德水准高低和有无教养的尺度。更是衡量一个社会、一个国家文明程度的重要标准。大家都知道，我国是文明古国，礼仪之邦，礼仪文化源远流长。“仁义礼智信，温良恭谦让”是中华民族的传统美德。温文尔雅，落落大方，谦恭礼让是中华儿女的美好形象。荀子云：“不学礼无以立，人无礼则不生，事无礼则不成，国无礼则不宁。”司马迁说：“礼者，人道之极也。”孔融让梨，程门立雪，三顾茅庐，张良拜师，这些故事同学们都耳熟能详。但在实际生活中，由于社会、学校、家庭普遍存在着重智力学习轻德育教育，认为孩子只要学习好就行了，思想道德教育有所缺失，忽视对学生文明礼仪的教育，导致了部分学生的言行举止与文明礼仪的要求相去甚远。对家人冷漠自私，一切以自我为中心，不与父母沟通，不理解家长的辛苦，一味索取不知奉献，在学校，不听从老师的教诲，说一些时髦的脏话，穿一些奇特的服装，留着时髦的发型，不知道认真学习，在校园内大声喧哗，这种现象，不只我们汇文二中存在，也不只我们县存在，全省乃至全国都存在这类问题。针对这种现象，国家教育部、省教育厅、市县教育局逐级下发《中小学生文明礼仪教育指导纲要》的通知，要求学校加强文明礼仪教育，弘扬中华民族优秀传统和社会主义道德，全面提高学生思想道德素质和文明礼仪素养。下面，我根据同学们平时行为中存在的问题，结合《汇文二中学生礼仪常规》向同学们提出具体要求，望同学们自觉遵守。
1.着装要得体，朴素大方，头发干净整齐，不烫发，不化妆，不佩戴首饰，不文身，男生不留长发，女生不穿高跟鞋。中学生穿着要得体，要合适，要与中学生身份相协调，要能体现新时代学生蓬勃向上的风采，不能成人化，不能社会化，不能穿得胡里花哨，男生不能穿背心进入教室，纽扣要系整齐，不能衣衫不整出入校园。有些同学敞开衣襟出入校园，这都是不符合学校规定的，也是不符合年龄特点的。学校明确规定，除冬季以外，所有学生必须穿校服进入校园，希望同学们自觉遵守学校规定。发型要严格按照校门张贴的中学生标准发型理发，不能留长发、怪发、不染发，不烫发。从本学期仪容仪表检查结果看，有少数男同学发型不符合学校要求，更有大部分女同学的发型不符合学校要求，其表现是：①不是长发也不是短发，显得不伦不类，留长发就要扎起来，留短发，就要是标准中学生标准发型。②脏、乱，同学们学习任务重，时间紧张，但无论怎么说，你也应该把头梳整齐，洗干净。实际上一个人的外表形象在一定程度上能折射出内心世界，内心与外表是互为表里的。近几年来，凡是违反校纪校规的同学，仪容仪表大多不符合学校要求，反过来，如果追踪调查仪容仪表不符合学校要求的同学，就会发现他们平时肯定不遵守学习纪律。说白了，从仪容仪表就能大体衡量一个人的思想道德修养和纪律性。
2.举止文明，言谈文明，不说脏话，不骂人，不打架。我们一些同学很不文明，满口脏话，互相侮辱，贬低人格，有时连自己的父母也搭进去，甚至个别女同学骂起人来也不能入耳。有些同学卫生习惯很差，乱扔、乱丢、乱吐现象很严重，扔纸片，扔包装袋，扔饮料瓶，看看楼梯、楼道、教室，到处是垃圾，随地吐痰，鼻涕到处沫，卫生保持很差，一些同学不爱护公物，走到哪，那遭殃，不是踢墙，就是踢门，要么就是捶开关，脚印留在墙上，开关长眼，讲桌带洞，公共财物破坏严重，有些同学在课间喧哗吵闹，追逐打闹，阴阳怪气，破坏了和谐有序的学习环境，影响了正常的学习秩序，这是很不文明的，学校要求每个同学要严格要求自己，给学校、给别人留下美好的印象，上下楼梯要说话轻脚步轻，不争抢，不推搡，出入校园要有礼貌，不拥挤，自习课上要安静有序，不交头接耳，不喧哗吵闹，不谈与学习无关的事，不在教室乱转，共同营造良好的学习氛围。有些同学在教学楼偏僻角落小便，这实在让人不能理解，今天，我给同学们说清楚，一旦查实谁随地小便，无条件开除，绝不姑息，决不迁就。有些同学喜欢寻衅滋事，动不动会因鸡毛蒜皮小事大打出手，甚至极个别的同学还充当打手，只要有人叫，不问青红皂白便跟去打人，这是多么荒唐可笑，本学期以来，学校没有发现学生打架事件，但不排除这种现象的发生，据说，近来晚自习后时有打架事件发生，本周星期日晚自习后就有打群架的苗头，学校基本了解清楚了事情真相，希望相关同学悬崖勒马。
安全会发言稿(篇2)
尊敬的家长朋友们：
大家好！非常感谢你们抽出时间，来参加本次家长会，在此，我代表学校对你们的到来表示最热烈的欢迎和最真心的感谢！
今天，借此机会让各位家长了解我校安全教育和管理情况，并共同交流一下关于孩子的家庭教育问题，希望我们通过家校携手，共同促进孩子健康、平安、快乐成长。
长期以来，安全工作是我们学校工作的重点之一，我们学校自始至终高度重视。建立健全了各种安全制度，成立了安全工作领导小组，加强对全校师生进行经常性的和重点时段的安全教育和安全督导工作，保证了学校的安全工作有组织、有领导、有制度、有落实。学校通过各种途径，如：集会、升旗仪式、板报、主题班会、专题讲座、校园广播、应急演练等形式，加强对学生进行交通、防火、防溺水、防毒、防电、防食物中毒、防传染病和防不法侵害等方面的安全知识教育和自护能力的训练。不断强化和提高全校师生的安全防范意识和安全责任感，努力消除各种安全事故隐患，保证了学校工作的正常开展和同学们身心的健康成长。
1、通过与班主任、有关教师及其工作人员签订“安全工作责任书” 、和家长签订“安全协议书”等，加强了对学生的管理力度。学校安全监管细化到每一时段每一空间，每天实行24小时无缝衔接。
2、学生上下楼有专人看守维持秩序；学校每天中午和下午放学期间，由班主任或任课教师组织路队放学，学生在门卫和值周教师的监督和管理下安全进出校门；对低年级及学前班学生实行家长接送制度。
3、关于学生请假制度。学生如果有事或生病不能到校上课，必须由家长书面或电话向班主任老师请假；在校学生请假，必须由班主任或科任教师批准；上课期间每节课任课教师都会清点学生人数，发现有学生缺课，班主任或任课老师会尽快地通知家长。（请各位家长一定要保持通信畅通，如果家长更换了电话号码的，请及时告知自己孩子所在班级的班主任。）
4、学校建立了外来人员登记制度。任何人到学校办事，或家长到校找孩子，应说明来意，征得门卫人员同意后方可进入，并在校门口的警务室进行登记。（为了避免闲杂人等进入校园，请各位家长遵守这项规定，确保学生的在校安全。）
虽然我们有严格的管理，也不可能时时处处将每一个学生都处在老师的掌握之中，这就是俗话说的“手再大也捂不过天来”；虽然我们多层次的安全教育，也不可能达到每一位学生都能按学校的要求去做，这就是常说的“教育不是万能的”；所以还需要家长的支持和配合。这就要求家长和学校能够统一认识，澄清认识上的.一些误区。
1、关于孩子的监护问题。教育部颁发的《学生伤害事故处理办法》及《未成年人保护法》明文规定，家长是学生的监护人，学校的职责是代表国家对学生进行教育，对学生在校期间的活动进行引导和管理。所以，那种“把孩子交给学校”的想法是不正确的，家长对孩子的教育、培养责任是推脱不掉的。
2、关于老师对学生的批评教育。现在，孩子少了，家长对孩子疼爱是可以理解的、也是正常的，但是对于老师的批评教育同样也需要正确理解。首先可以肯定的一点是，老师对每一个学生都没有仇怨，或许对学生的批评教育，不同的老师使用的方法不同，但是每一位老师对学生批评教育的目的是相同的，都是为了学生的健康成长。没有老师的批评教育，别说成才，有的可能连人也成不了，因为安全没了保障。
3、关于孩子的生活问题。一是对学校工作的不理解，如国家实行的营养午餐工程，个别家长反映自己的孩子吃结了要学校给个说法等。二是溺爱孩子，现
在生活水平提高了，家长多给孩子一点钱，这本身没什么对与不对，关键在于，孩子拿钱去干什么家长应该过问，有的学生有钱后就做两件事，一是吃，买些零食吃得满地糖纸、瓜子皮，吃得胃疼拉肚子；再就是玩，特别是部分男孩子尽买一些与学习无关的东西（如：游戏机、玩具枪等）。
安全会发言稿(篇3)
各位领导、同志们：
今天，在段团委的组织下，我们召开了这次主题座谈会。下面，我想就“确保安全，珍惜生命，关爱家庭”这个主题谈谈几点看法。
首先，确保安全是开展各项工作的前提条件。
安全，一直是铁路运输生产中恒古不变的主题。铁路的跨越式发展也是以这个主题为前提有序展开的。在现在路局直接管理站段体制改革的过渡时期，安全更是各项工作的中心，不可忽视的重点。同时，安全又是一笔财富，讲安全，就是在提高人的生存价值，就是在积累财富。历史上4.29、7.29、10.29以及最近发生的4.10事故，给铁路造成了无法估算的经济损失。如果大家都能对安全充分重视，提高自身安全意识，那么，生命财产损失少了，最终劳动成本降低了，无形中就提高了铁路整体经济效益。
其次，确保安全是保证家庭幸福的必要条件。
安全本身就是一种幸福，提到幸福，有谁会把血肉模糊的人身伤亡事故与之联系？又有谁会把没有安全感的生活当作幸福生活？拿最近的4.10事故举例来说吧，由于安全意识淡薄，安全管理松弛和作业中严重违章，造成了行车险性事故，一系列责任者受到了行政处分，主要责任者甚至被公安机关行政拘留审查。这给这些家庭带来多大的负面影响？借用歌词中的一句话“家和万事兴，国安享太平”，一起事故的发生从小的方面说影响家庭幸福，从大的方面说扰乱整个铁路的正常运输秩序，甚至会影响到整个国家的形象。这，又何谈“家和”？那里来的“国安”？
第三，确保安全是珍惜生命的最好体现。
安全是一种尊严，尊严是生命的价值所在，失去尊严，人活着便无意义。遵纪守法，遵章守纪，既是对他人的尊重，也是自尊。但是“违章就是违法，违章就是犯罪”的观念在我们有些职工心目中还是没能正确树立起来。无知的冒险，无谋的英勇，无常识的松懈、倦怠、大大咧咧，这都是对生命的不珍惜。近期**区域发生一起交通安全事故，造成一死一伤的惨剧。当事人就是我们身边的同事，工友，由于没有遵守交通规则而酿成重大事故。死者已矣，前车之鉴，后事之师，包括这起事故在内的多起人身伤亡事故都应该引起我们的强烈关注，从中吸取教训。生命是宝贵的，同时，生命也是脆弱的。
总之，安全是我们的权利，同时也是我们的义务。作为劳动者，我们在生活和工作中有权利享受安全与健康的保障，也有义务对所进行的工作，对自己的岗位负责。确保安全，要靠责任心，要靠人的安全素质，要靠领导的高度重视，要靠规范化管理，要靠科学的制度规范职工行为，要靠健全的奖惩机制，逐级落实安全责任，是多方面密切合作的过程。安全是一个系统工程，必须长抓不懈。
生命无价，安全护航。
谢谢大家！
安全会发言稿(篇4)
XX市电信分公司
各位领导、各位来宾：在全省创建“平安江苏”、我市创建“平安XX”的大行动中，XX市电信分公司承担了在全市建立全天候电子监控系统的任务。我们觉得这任务光荣而又艰巨，一是时间短，要在几个月的时间里完成较多的工作量，取得成效；二是区域广，全市30多个乡镇和市区都要建成这一系统；三是需巨资，整个系统建成需投入直接费用200多万元。但我们觉得这一系统的建成，将能使我市城乡充分利用现代科技手段和全新的通信工具，协助做好治安保卫工作；它是公安部门和安保人员的“千里眼”、“顺风耳”，并必将推进XX市成为全*州乃至全省最安全地区的进程。这任务确实艰巨，责任更为重大，使命亦无上光荣。为此我们秉承中国电信“用户至上、用心服务”的理念，决心积极发扬“努力超越、追求卓越”的工作作风，做好攻坚克难、吃苦耐劳、拼搏奉献、敢打硬仗的准备，精心组织、精心设计、精心施工，确保工程迅速上马，进度快，收效好，设备安全可靠地运行。
自去年5月开始，通过我们半年多的努力，目前，已完成了全市茅山、沈伦、竹泓、唐子等16个乡镇、155个监控点的建设任务，与公安部门配合在XX城区建成了77个监控点。这一监控系统的投入使用对“平安江苏”、“平安XX”起到了很好的保障作用。
在整个工程建设中，我们着重做到：
一是精心设计、合理布局、投资到位、确保高效运行
在接受这一任务后，我公司认真分析各乡镇的个性化需求，以电信“全球眼”为主打产品，整合传统视频监控技术优势，并加以创新，积极与当地公安部门合作，精心设计安全防控体系，在监控点的布局上做到科学布点，覆盖重点部位、社会单位、场所行业等。全市城乡社会面治安监控系统采取模拟+数字的方式建设；各乡镇党委政府、大型专业市场、学校商埠、市镇广场、重要路口、车站码头、城郊主要出入口等是治安重点控制部位，则采用前端模拟、后端数字的建设模式；单位、场所行业、住宅小区门前及路段上的监控点，则全部采用ip接入的方式设置，图像信号经编码后直接接入我公司为市、各乡镇治安监控系统建立的专用虚拟网平台。两类监控点的图像资料分区独立保存，共用一个平台操作。为确保视频监控系统优质高效地运行，我公司还向每个兴建乡镇赠送了一台高档电脑，以组建这一监控平台，从而逐渐形成了覆盖兴建乡镇主要公共区域的“天罗地网”。
二是奋力拼搏、统一协调、科学施工，创建精品工程
系统工程量很大，且又涉及到我市城区和众多乡镇，我公司积极抽调工程技术人员组成小分队奔赴各个目标乡镇，进行紧张的施工。小分队员工发扬了不怕苦和累的工作作风，争时间，抢速度、保质量，确保按时完成施工任务。如在XX城区沙家垛拆迁工程中，市里落实我公司突击安装6个电子监控点。我们接到任务后，施工人员不畏时值七月流火的酷暑天气，起早带晚、夜以继日，加班加点，竖电杆、放电缆、装终端、搞调测，并克服种种困难，用最短的时间，保质保量、高标准地完成了施工任务。在整个工程的施工过程中，当遇到难题，我们则会同当地乡镇出面统一协调，如多次碰到的接电问题，我们均通过当地政府会同电力部门得到了妥善解决。为创建精品工程，我们严把质量关，每次施工，都落实技术全面、精湛的安装中心主任到现场监督检查并验收。在施工中，为了保证系统运行效果，我们始终坚持高标准、严要求，凡遇到与平台距离较远的监控点，我们均不惜加大投资，再竖电杆，放延伸光缆，确保电信带宽接入畅通快捷。至目前，我们除运用现有通信资源外，还在XX城区分别布放了4芯至48芯光缆25公里；在已竣工的16个乡镇再立电杆253根，布放钢缆15公里、10对光缆120公里，使全市城乡视频通信网络的优化得到了巨大提升。
尽管这一系统的兴建已取得了阶段性成果，但需要做的工作仍然很多。下一步我们打算：
一要发扬成绩，加大力度，迅速建成覆盖全市所有乡镇的全天候电子监控系统。全市目前还有十几家乡镇没有建成这一视频系统，今后任务还很艰巨，我们决心进一步依靠相关地方政府，加快这些乡镇的工程立项和兴建进程。近期我们将集中精干力量，优质高效地建成戴南、张郭等乡镇68个监控点的安装和4芯至48芯光缆44公里的施工任务，扎扎实实地推进工程建设的步伐。
二要统筹规划，巩固成果，确保系统为“平安XX”发挥更大更广泛的作用。目前，已经建成的视频监控系统我们要管理好、维护好，确保运营畅通，以巩固创建成果；我们还将针对大垛、周奋、安丰等一些乡镇自行设计安装、因质量差而起不到监控实际效果的电子系统，大力开展技术攻关和改造，从而使全市整个安全监控系统一体化、最优化；同时，我们将按照市政法委的相关指示精神，继续加大社会面治安监控系统的建设力度，加大对这一系统的技术和资金投入，尽快使电子监控点向行政村、社区、重点企业和大型娱乐场所及小型路段延伸，使之更加完善，发挥出更大更广泛的作用。
谢谢大家！
二0XX年XX月XX日
安全会发言稿(篇5)
生活后勤科食堂在工作中始终坚持把安全放在首位，并始终践行着安全工作一定不能说起来重要，干起来次要，忙起来不要的宗旨，现结合实际情况对食堂的安全工作总结如下：
一、思想认识上思想是行动的先导。只有员工的安全意识提高了，安全工作才能拥有扎实的根基。所以我部位以员工的安全思想教育为切入点，充分利用班前会和班后会的时间，普及员工的安全常识，让每一位员工都入心入耳。并告诫员工对安全的态度一定要端正，正确认识安全的每一个细节。同时，我也会定期组织员工进行案例反思，我把这种活动命名为“回头看”，这些案例有的是本单位以往发生的，还有的是员工感觉下一跳的亲身经历，通过这种活动，经常回头看看，及时査缺补漏，我感觉能够更好的帮助员工消除安全盲点和死角，从而达到真正的思想上安全。
二、现场管理上
我认为现场管理对推动安全工作发展起到重要作用，所以我不仅要求我自己严格执行班组现场“GDQ”安全管理模式和各项规程，也对食堂全员进行培训，让全员参与，给员工灌输思想，让每位员工懂得什么是安全管理，并且面对违章指挥时要勇于拒绝。在工余时段，我也会组织员工谈心，及时查找工作中的不安全人，对这些人及时予以帮助，有必要时并采取措施调整工作环境，做好危险源的处理工作。本科每周二都会进行隐患排查，对发现的问题我总会进行分析总结。
除此之外，我还会不定期组织各组长进行自查互查，对发现的问题绝不姑息，并定制相应的奖惩措施(安排额外工作量)。身为管理者，我也始终坚持着5勤，即眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、——
三、操作执行上
有人认为安全贵在操作的执行力上，的确如此。在实际的操作中，哪怕是再小的偏差和失误，都将会造成无法弥补的伤害。“千里之堤，溃于蚁穴”这个被我们引用过千百遍的句子，也一直是我每天工作前心里被撞的警钟。“工作不怕细”我几乎每天都会和员工们说。标准的工序化操作，正确的手指口述，在我这里是每名员工的必修课，哪怕是及格都不可以，我要求他们必须人人满分。面对操作中的具体问题，我也会及时和员工探讨，寻找好的解决方法，并坚持执行。例如：副食地面积水，勤刮，得以解决。设备及时定期检查。操作设备安全防护工作等——。同时我也会在工余组织员工一起查找工作中的习惯性违章，通过各种习惯性违章的发现和解决，让员工们更深刻地参与到安全中来。
四、安全协作上工作不是一个人的事情，而是我们整个食堂的有机衔接。所以我每天都会和员工们说，“我们就像家人一样，应该彼此信任，彼此负责。”每天我都会亲自到现场盯岗，如果发现有人关系紧张，就及时对其进行沟通疏导。久而久之，我也就成了“调节器”。必要时，我也会制度和教育并施，从而保证了各点班的有序衔接。
以上均为我在食堂管理的方法，如有不妥，请领导批评指正。
安全会发言稿(篇6)
煤矿班组长发言稿俗话说，火车跑得快，全靠车头带！一个优秀得班组，先进 得班组，一定有一个称职得班组长！
一、班组管理水平得高低，可以决定整个企业生产经营得优劣 由此可见一个优秀得班组长对于我们煤矿起着至关重要得作用。
班组长作为“兵头将尾”，具有管理班组得各种权力，而要用好这 个权力，就要坚持原则，不拿原则作交易，就要为人正直，主持 公道，坚持正义，不徇私情。
二、人是生产过程中最活跃得因素，是安全生产得实践者，解决 好班组中人得问题，就等于抓住了班组建设得关键，因此，抓班 组建设工作，必须坚持以人为本，用人要人尽其才，煤矿作为高 危行业，采煤一线得工作更是这样。每一个工种、每一项工作要 让最适合得那位职工去做！一个优秀得班组长应该具有“大”和 “小”两只眼睛。学会把本班工作量分解量化并落实到每职工，并 使每一个职工力所能及，干好本职工作，并注意日常工作中得变 化，及时调整，运筹帷幄。你得工作就会条理清晰、思路明确， 决胜千里。
三、一个优秀得班组长应该熟练掌握煤矿安全规程、采煤作业规 程和技术操作规程 娴熟本班得任何一个工艺流程和生产环节， 哪个环节或设备出了 问题， 马上会想到是哪些不良因素导致得结果并及时采取相应得措施予以解决。平时不断加强学习，不断提高自己得业务水平和 安全知识。煤矿是高危行业，采煤工作面是煤矿得一线，作为一 名班长不仅要有丰富得现场实践经验， 而且还要有丰富得安全知 识，只有这样才能处理工作面各种各样得及难以预见得困难！ 四、一个优秀得班组长要有吃苦耐劳和艰苦奋斗得精神 敢打善拼，敢于并且能够啃“硬骨头”，“打硬仗”，工作面条件差 了，困难多了，最能锻炼班组长和发挥班组长才能得时候。一个 优秀得班组长还要有勇有谋。班组长在重大安全隐患和困难面 前，要毫不退缩，面对困难，要勇于战胜它，想方设法，不能蛮 干，讲究科学和技巧，要善于在运动得状态中发现潜在得隐患并 考虑相应得安全对策。一个优秀得班组长一定要有豪气．不被艰 难得任务吓倒；不让难缠得“小鬼”绊倒。
五、一个优秀得班组长不应该有贪念 特别是在荣誉和奖金这些众目睽睽得“肥肉”面前， 应该多一些“有 肉大家吃”得豪气，而不是“当官吃肉兵喝汤”得小家子气，一个备 受员工拥戴得班组长必定会懂得仗义疏财得道理并从中受益。
六、一个优秀得班组长应该学会恩威并施 要懂得尊重和理解得力量，要懂得权力并不等于权威，要树立你 得威望和威信，用威望和威信感召职工，而不是用权力去压人， 制约人！要掌握好严与爱得尺度。一定要善待你得每一位员工。
要注意自己得说话方式和做事艺术， 千万不要因为握有权利而轻 贱和低估了你下属得智商和能量，否则，轻者他们联手给你出难题，工作任务不能完成，令你身心俱疲，重者不服从管理和安排 令你难看。一个优秀得班组长应该有度量．戚戚于个人恩怨和患 得患失得人难成大业，相反，善于从纷繁杂乱中理出头绪，在大 目标下举重若轻，在指标和进度里游刃有余，不仅有利于磨练意 志，更有利于个人威信得树立。工作上认认真真，生活中和和气 气，以阳光和快乐得情绪示人，对于班风得健康和谐至关重要。
总之，作为班长，不仅要带头抓好了安全生产，充分发挥领 导干部先锋模范带头作用和战斗堡垒作用， 而且还充分调动全体 员工得积极性， 发扬出能吃苦能战斗得传统精神， 干好每项工作。