收费站竞聘演讲稿(锦集10篇)

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收费站竞聘演讲稿(篇1)

7.有错必纠,勇于承担责任.总结工作,发现错误,虚心接受,有错必改,敢于承认错误,接受处罚,不推卸责任.

二、作为一个班长应摆正自身位置,理清三方关系.1.与上级领导,部门的关系:必须坚决服从领导指挥,听从安排.

以准军事化要求,下级绝对服从上级,政令畅通.认真及时向收费员传达上级指示,及时完成领导交办的任务,逐级负责,不跨级汇报.

2.与本班组收费员的关系:要树立威信,认清班长是为收费员服务的.一方面,要以身作则,按照收费规章制度、收费员百分制考核办法,高标准的要求他们,对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止,严格控制;另一方面,收费员应在身体不好时照顾好他们,并满足他们的合理要求。

团结互助,以身作则,拿出应有的风度当班长,同舟共济,共度难关。三。与本站其他队伍的关系;.做好本职工作,严格要求自己,交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金,减少因交**失误造成的不良影响.

团结互助,共同提高行车速度,减少本站差错,创建文明收费站

收费站竞聘演讲稿(篇2)

尊敬的评委、亲爱的同志们:

大家好!我是收费站的一名班长候选人,今天我非常荣幸能够站在这里,向各位介绍我自己并竞聘收费站班长一职。

作为一名收费站的班长,我深知自身责任的重大和挑战的艰巨。然而,我相信自己有着充足的实力和经验来胜任这份工作。首先,我拥有多年来在收费站的工作经验,对收费站流程和操作非常熟悉。我熟知收费标准,具备良好的计算能力和口头表达能力,能够快速准确地完成收费工作。同时,我还具备良好的人际沟通和解决问题的能力,能够与司机、同事们有效地进行沟通和协调,保证车流顺畅,为驾驶员提供良好的服务。

其次,在日常工作中,我一直秉持着“细心、耐心、责任心”的工作态度。在高峰时段,车流量大,驾驶员的情绪也容易激动,我会耐心解答他们的问题,为他们提供优质的服务,尽力化解矛盾和纠纷。在平常的工作中,我也会对收费站的设备和维护进行细致的检查,确保车道设备正常运作,及时处理故障和异常情况,以保障收费站的正常运营。

此外,我还注重团队合作,懂得与同事和谐相处,共同完成工作任务。我相信只有团结协作,相互支持,才能使收费站的工作更加高效和优质。我会倾听同事的建议和意见,虚心学习和借鉴他们的经验。并且,我也会主动与同事们分享我的个人经验和技巧,互相学习,共同提升。

此外,我还有一些创新的想法和改进措施,希望能够在担任班长的职位上予以实施。比如,我计划进行信息化建设,使用电子支付系统,提高收费流程的速度和效率,同时可以减少纸质单据的使用,环保又便捷。另外,我还计划建立驾驶员服务热线,方便驾驶员随时提出问题和建议,提高我们站点的服务质量。

最后,做为一名收费站的班长,我会时刻保持一个积极的工作态度,带领同事们努力工作,为司机提供安全和便捷的服务,同时也会时刻关心和照顾好同事的工作和生活。我相信,只有如此,我们才能共同打造一个和谐、公平、安全的收费站。

非常感谢大家的聆听和支持。我相信我有能力胜任收费站班长这个职务,并愿意付出我的努力和智慧,为我们的收费站带来更多的改善与创新。让我们一起携手努力,共同创造一个更美好的明天!谢谢大家!

收费站竞聘演讲稿(篇3)

支部整顿大会讲话稿

刚才, 各乡镇党委就后进支部整顿转化工作作了汇报,总的看各乡镇党委对后进支部转化工作都比较重视,落实了乡镇党委成员包村责任制,全县后进支部转化工作取得了一定实效。乡镇包村干部大都能够积极入村开展工作,为后进支部排忧解难,解决实实在在的问题。大多数县级包村支队能够负起责任,积极发挥自身优势,为落后支队改造创造有利条件。

如财政局、物价局、科技局、教育局、环保局等单位工作队员做得比较好,能够积极入村、积极解决群众关心的热点难点问题,受到了基层干部群众的好评。但是,我们也要看到,按照上级要求和对落后分支机构进行整顿的需要,我们的工作还存在相当大的差距:

一是后进支部转化进度滞后。目前,仅有缪家营、毕家窝铺等少数几个村支部转化效果比较明显,基本达到合格支部的标准,其它大部分支部的整顿工作有了一定进展,还有少部分支部的整顿工作只停留在年初申报时的状态,甚至还有退步。全县共有28个落后支村,其中2个没有两房,8个乱两房;三个村组不健全,四个村组与两委会成员不协调;17个村有集体债务。

这些数字表明,我们的工作还不到位,还有很长的路要走。

二是一些乡镇党委不组织协调对落后支部的整顿工作。一些乡镇党委对此重视不够,措施不到位,工作被动。如有的乡镇包村领导没有真正深入所包村进行调查研究,没有采取有力措施进行整顿,导致村班子建设、两室建设、制度建设、经济建设等方面问题还相当严重;有的领导对后进支部整顿工作还存在着通常观念和侥幸心理,认为后进支部整顿年年搞,年年如此,到年底不管什么样都能过关,上级检查也不一定检查到自己头上,没必要费大力气,工作仅停留于做表面文章。

三是一些包村队没有真正履行职责。大部分工作队入村次数少,没有达到每月至少3天的要求,个别工作队只入村一次。现在已经是9月份,再有一个月就要进行检查验收了,一些包村工作队的帮扶工作还停留在设想阶段、计划阶段;有的包村工作队简单地把包村工作理解为给钱送物,没有帮助包村解决影响发展的根本问题;个别包村工作队甚至连设想、计划都没有,一进村就向村干部表示,我们单位没有经济实力,不用指望我们什么等等,纯心应负,缺乏责任心。

今年市委把我们县确定为落后支部改组示范县,要求我们做出成绩、经验和办法。但就目前情况看,我县落后支队整顿工作中还存在很多问题和艰巨任务要解决。根据盛市市委对落后支部整改工作的要求,结合我县实际,对落后支部整改工作提出以下四点要求:

1、各乡镇党委要切实发挥“主角”作用,认真组织好后进支部整顿转化工作。今天这次会后,各乡镇党委要对本乡镇后进支部整顿转化工作进行一次认真分析,制定工作计划,列出时间进度表,坚决杜绝只把工作停留在口头上、汇报上。特别是各乡党委书记要多抽出时间进村入户,详细了解落后支部的情况,针对热点难点问题有针对性地落实改造措施。

遇到困难,要与包村领导和部门沟通协调,积极争取支持和帮助。对转化工作没有进展的支部一定要加大工作力度,特别是班子不健全的要抓紧配齐,本村没有合适人选的,可以从乡镇机关选派有工作能力的同志入村任职;加强村两室建设、制度建设,村两室脏乱差的要抓紧清理,本周内要见成效;村容村貌也要视需要,让群众看到整风的新气象。

2。包村工作队要增强责任心,积极配合乡镇党委的工作。本周,包村班子将到村里帮助乡党委和村班子制定、完善和落实改造措施;进村次数少的包村工作队要集中时间,由单位主要领导带队到村里开展工作,为包村提供力所能及的服务;对已制定的整改计划和工作方案,要尽快落实;对没有计划和安排的,要同时规划和落实。在帮助乡镇党委解决具体问题的同时,也要抓好落后支部群体建设,提高落后支部自我改造和自我完善的能力。

三。乡镇党委和包村工作队要增强合作意识。乡镇党委要积极向包村部门反馈工作进展情况,提出需要解决的问题。包村部门要坚持进村了解情况,与乡镇党委保持沟通,增强工作主动性,帮助乡镇党委解决实际问题。

同时,各包村部门在做好自己所包村工作的基础上,要发挥自身优势,积极帮助其他部门、其他乡镇做好后进支部的整顿工作。

收费站副站长竞聘演讲稿

大家好。首先,非常感谢你给我这个机会来竞争和展示自己。对我来说,这不仅是一场比赛,也是一个考验和锻炼自己的好机会。通过竞聘,充分施展个人才能,更好的为公路事业服务,无论我这次竞聘成功与否,我都将一如既往坚守本职岗位,同时也希望大家给我一次和大家一起交流学习的机会,谢谢大家!

下面我简单介绍一下我个人的工作经历:我是98年高中毕业参军到部队当过班长,xx年部队复员开始自考本科法律;xx年参加统一考试到山西新原高速新广武收费站工作,历任收费一班班长,年底被站内和公司分别评为先进工作者;xx年6月非常荣幸被调到收费站办公室工作任办公室主任,兼稽查组长、安全员,xx、xx、xx、连续三年被评为公司先进工作者;因工作表现突出xx年4月调任大营收费站任站长助理,在此期间因站长是公司后勤部长兼大营站站长工作重点在后勤管理上,所以站内工作基本由我一人开展。xx年4月至今调任代县收费站任站长助理,代县站在公司12个收费站车流量、通行费收入第二,在此期间我分管办公室、后勤、治超工作,xx年又兼管费收工作。

在这6年的工作经历中,我尽心尽职,忠于职守,出色的完成了领导交给我的各项任务,同时也积累了丰富的工作经验和管理能力。记得xx年,公司委以重任,调我到通行费、车流量位列公司第二的代县收费站任站长助理,代县站地处特殊,驻地矿产资源丰富,经济发达,车流量大,**密集,所以社会公众对我们的工作标准,服务质量有了更高、更新的要求,在此期间我利用多年来在基层积累的工作经验,首先协助站领导圆满的完成了xx年奥运会车辆分流任务,确保了奥运期间车道的安全、畅通、快捷、舒适,其次在日常的收费运营工作中,我定期组织站内收费人员进行业务技能大比武和文明礼仪我最棒活动,每月评出微笑之星、业务能手,并张榜公示,在站内形成了比、学、赶、帮、超的良好氛围。到目前为止,我站安全责任事故为0,违规违纪现象为0,有理投诉事件为0,文明用语、礼仪手势使用率100%,站容站貌靓丽、整洁,员工精神饱满,笑意盈然为我高速公路事业树立了良好的窗口形象。

收费站竞聘演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!记得富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导、同事们对我的关怀和支持,让我有机会有信心走上演讲台。我竞争的岗位是收费班长。我叫______,今年____岁,________年进入收费站工作,现在是______收费站收费员。

什么是收费班长?所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理,使得收费工作顺利进行的一线管理人员,也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢?我个人认为:“麻雀虽小,五脏俱全。”总的来说要做到七三四准则,即作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。具体如下:

一、做好一个班长应具备的七项品质

1.认真仔细,虚心好学

上班前认真做好列队讲评,交接班时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度,仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量,及时调换领用。上班时认真做好特殊事件的记录,下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证,防止差错的产生。虚心向别人学习,借鉴他人先进的经验和方法,不断提高自身的业务水平和管理水平。

2.吃苦耐劳,先人后己

要有吃苦耐劳的精神,不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪,坚持工作。搞好收费广场卫生,不叫苦叫累。发扬风格,关心收费员,不计较个人得失,先人后己。

3.机智冷静,反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静,在不违反规章的前提下,尽量做到机智灵活、反应迅速,保持车道畅通,关键时刻拉的出打的响。

4.恪守规章,坚持原则

严格遵守收费规章制度,起带头作用,不受诱惑、恐吓、威胁,坚持原则,与各类违规、违章现象作斗争,坚决抵制,决不姑息。

5.团结互助,发挥集体主义精神

与收费员、整个大班及其他班组互相团结,互相帮助,友好合作,充分发挥集体主义精神。

6.服从指挥,顾全大局

坚决服从领导指挥和安排,凡事以大局为重,处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系。

7.有错必纠,勇于承担责任。总结工作,发现错误,虚心接受,有错必改,敢于承认错误,接受处罚,不推卸责任。

二、作为一个班长应摆正自身位置,理清三方关系。

1.与上级领导,部门的关系:

必须坚决服从领导指挥,听从安排。以准军事化要求,下级绝对服从上级,政令畅通。认真及时向收费员传达上级指示,及时完成领导交办的任务,逐级负责,不跨级汇报。

2.与本班组收费员的关系:

要树立威信,认清班长是为收费员服务的。一方面,要以身作则,按照收费规章制度、收费员百分制考核办法,高标准的要求他们,对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止,严格控制;另一方面,要关心爱护收费员,身体不好时要满足他们的合理要求。团结互助,先人后己,拿出一个做班长应有的风度,同舟共济,共度难关。

3.与本站其他班组的关系;.

做好本职工作,严格要求自己,交接班时严格核查收费设施设备、卡票、备用金,减少因交接班失误造成的不良影响。团结互助,通力合作,合力提高交接班速度,减少本站差错,创建文明收费站。

收费站竞聘演讲稿(篇5)

尊敬的评委们,大家好!

作为一名基层干部,我深深地热爱和关心着我的职业——收费站班长。今天,我在这里向各位展示我的收费站班长竞聘演讲稿。

首先,我想谈谈职业的意义。收费站是现代化交通网络中的重要组成部分,我们班长不仅负责管理和维护收费站的日常工作,还承担着保障出行安全的重要职责。我们需要对每一位过往车辆进行认真细致的检查,对驾驶员进行疏导和提醒,共同确保大家平安出行。同时,我们还要耐心细致地处理司乘人员的各种问题和投诉,促进社会和谐和民族团结。我们的职业既有严谨性,又有人文关怀,这是我们班长的责任和担当。

其次,我想强调的是班长的素质。作为收费站的班长,自身素质是关键因素。我们班长不仅需要具备专业知识和技能,还应该具备良好的沟通能力和团队合作精神。我们班长每天需要和许多不同的人打交道,所以我们需要有一双敏锐的眼睛,一张甜美的微笑和一颗平和的心态。班长要经常与团队成员沟通协商,制定合理的工作计划,处理好职责区域内的各种突发情况。好的班长不仅能够为团队建立和谐氛围,激发员工的工作热情和创新潜力,也能够在各种困难和挑战面前紧密团结并拿出最优秀的表现。

最后,我想分享我的理念。作为一名收费站班长,团队协作和服务赢得了许多赞誉和好评,这离不开对系统化思维和信息化技术的重视。系统化思维可以帮助我们不断完善管理体系,改进运营流程,高效率、低成本地完成任务。与此同时,我们还注重了信息化技术在超时车辆管理和统计报表制作等方面的应用,把工作效率提升到了一个全新的高度。我们班长鼓励员工积极学习新知识和新技能,以提高自身的综合素质。通过这些举措,我相信我们班长可以为收费站班长的职业形象赢得尊敬和信赖。

总之,我谨代表我们收费站班长团队,向各位评委汇报这一年来的工作成绩和遇到的问题,展示我们的收费站班长竞聘演讲稿。我相信,只要我们班长团队齐心协力,任何挑战都可以被迎刃而解。谢谢!

收费站竞聘演讲稿(篇6)

各位领导、同事们: 大家好! 记得富兰克林有句名言:

“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导和同事的关心和支持,让我有机会自信地走上舞台。

我竞争的岗位是站收费班长。我叫***。我今年25岁。我2003年加入了收费站。现在我是大淑收费站一等班的班长。我认为我在竞争收费监控方面有以下两个优势:

一、有一定的文化知识和政治素质自参加工作以来,我始终不忘记多读书,勤专研,善思考,不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力。2、 做为一名入党六年多的党员,我相信我有能力领导好你

什么是收费班长?所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理,使得收费工作顺利进行的一线管理人员,也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢?

众说纷纭。请参考以下几点。

麻雀虽小,五脏俱全。总的来说,要贯彻734的原则,即作为一名合格的班长,要具备七项素质,理清三方关系,做好四项管理职能。具体如下:

1、 首先,班长应该具备的七项素质是:

1.认真仔细,虚心好学上班前认真做好列队讲评,交**时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度,仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量,及时调换领用。认真做好工作中的特殊事件记录,认真核对收费员下班后提交的各类报表和凭证,防止出现差错。向他人学习,学习他人的先进经验和方法,不断提高自己的经营管理水平。

2.吃苦耐劳,先人后己

要有吃苦耐劳的精神,不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪,坚持工作。做好收费广场的卫生工作,不哭不累。发扬作风,关心收费员,不关心个人得失,跟风而行。

3.机智冷静,反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静,在不违反规章的前提下,尽量做到机智灵活、反应迅速,保持车道畅通,关键时刻拉的出打的响。

4.恪守规章,坚持原则

严格遵守收费规章制度,起带头作用,不受**、恐吓、威胁,坚持原则,与各类违规、违章现象作斗争,坚决抵制,决不姑息。

5个。团结互助,充分发挥集体主义精神

与收费员、全队和其他队伍一起团结互助,×××通力合作,充分发挥集体主义精神。

6.服从指挥,顾全大局

坚决服从领导的指挥和安排,把大局放在第一位,处理好个人利益和集体利益、地方利益和全局利益的关系。

7.有错必纠,勇于承担责任

总结工作,发现错误,虚心接受,改正错误,敢于承认错误,接受惩罚,不推卸责任。

2、 其次,作为班长,要摆正位置,理清三方关系。

1.与上级领导,部门的关系:

站领导、各个科室等等。要坚决服从领导的指挥和安排。根据准军事要求,下级绝对服从上级,**命令畅通无阻。认真及时向收费员传达上级指示,及时完成领导交办的任务,逐级负责,不越级上报。

2.与本班组收费员的关系:

要树立威信,承认班长为收费员服务。一方面,要以身作则,按照收费规章制度、收费员百分制考核办法,高标准的要求他们,对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止,严格控制;另一方面,收费员身体不好时,应该照顾好收费员,并满足他们的合理要求。团结互助,以身作则,拿出班长应有的风范,同舟共济,共度难关。

3.与本站其他班组的关系;.

做好本职工作,严格要求自己,交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金,减少因交**失误造成的不良影响。团结协作,提高行车速度,减少本站失误,创建文明收费站。

三、 最后,班长还应做好四项职能工作:

1.系统设备管理

了解、熟悉、掌握系统设备的功能,能熟练应用,做好各类器材的养护工作,会简单维修,对与损坏的物品及时报修。能够熟练使用各种应急救援设备,包括发电机和灭火器,以防发生紧急情况。及时发现设备安全隐患并报告监控中心。

爱护公共财政,最大限度减少公司损失,保证收费设施正常运行。

2.环境卫生管理

要注意窗口形象,保持收费站良好的卫生环境,并定期清理。坚持良好的个人卫生习惯,及时制止司乘人员乱扔垃圾、随地小便的不文明行为,维护一个整洁文明的收费站形象。

3.站场安全管理

保护收费员、现金、票据的安全,注意收费亭、车辆附近的可疑人员和存在严重安全隐患的车辆。严防盗窃案件和交通事故的发生,及时消除各类安全隐患,具备现场抢救和处理各类突发事件的能力。引导车辆,文明纠正违章行为,坚持原则。

4.班组人员管理

这是管理职能的重中之重,包括三个方面。

① 思想方面:带领收费员学习十六大精神充实思想,保持饱满的精神与愉悦的情绪,加强学习,要求上进,排除消极被动思想,提倡积极主动。

② 纪律方面:认真学习公司规章、收费员百分考核办法,以身作则,以准军事化的标准严格要求,杜绝各类违规现象。

③ 业务方面:要起带头作用,熟练掌握进出口业务流程,以及各类业务知识、操作方法,仔细核查各类单据,合力提高收费正确率和效率,提高对特殊事件的应变能力和处理能力,减少不必要的差错。

上述734项原则是相互依存和相互联系的。要做到这些并不容易,但这些只是一个合格的监护仪最基本的要求。一个真正优秀的班长应当有无私奉献的精神、改革创新的思路,不断总结吸收各类先进经验,提出有利于公司发展的合理化建议,改革现有工作思维方式、操作流程,使乍嘉苏模式不断完善,越来越适应市场化的要求。目前我们收费班长各项素质与之相比还相距甚远,还需不断地努力与奋进。

收费站竞聘演讲稿(篇7)

尊敬的评委老师、亲爱的同事们:

大家好!我是某某高速公路收费站的一名普通员工。今天,我站在这里,参加班长竞聘演讲,我很荣幸也很激动。首先,我想对大家表达我的感激之情,感谢你们能够给我这个机会向大家展示自己。也感谢我的亲人和朋友们一直以来的支持和鼓励。

作为一名普通员工,我一直坚信一个理念:只有付出更多,才能收获更多。在我所服务的这个收费站,我始终以忠诚、积极向上的态度履行自己的岗位职责。在每一天的工作中,我都尽可能展示自己的辅助性能力和有限的管理经验。尽管我只是一个普通员工,但在工作中我总是尽力克服困难,帮助其他同事解决问题。我相信,作为班长,我的能力将进一步发挥,为整个班组带来更多的正能量和帮助。

在我的岗位上,我一直保持与其他同事的良好合作和沟通。我认为,团队合作是辅助站正常运营的重要组成部分。只有我们紧密合作,共同努力,才能将我们的收费站打造成为一支高效、协作的团队。我的竞选目标是带领大家实现这一目标,通过优化工作流程,提高工作效率,为过往司机提供更优质的服务。

除了团队合作,我还非常关注员工的培训和发展。作为班长,我将投入更多时间和精力来帮助和指导其他同事提升自己的技能和能力。我相信每个人都具备无限的潜力,只有在一个良好的学习和成长环境中,才能充分发挥这些潜力。我会积极组织培训,不断提升员工的专业素养,为大家创造更广阔的发展空间。

作为一名具备良好沟通技巧和人际交往能力的员工,我能够与来往车辆的驾驶员们进行有效的沟通。我明白,作为每天与大量驾驶员接触的人员,我们是收费站与外界的重要桥梁。我们需要善于倾听和处理驾驶员的问题和意见,能够素质优良地沟通交流,解决问题,为驾驶员提供最好的服务。我会用心倾听驾驶员的意见和建议,与他们建立良好的互信关系,让他们在我们的服务中感受到温暖和关怀。

最后,我想强调的是,担任班长并不仅仅是一个荣誉或者职位,更是一种责任和使命。作为一名班长,我将时刻以身作则,努力做好榜样,遵守纪律,关心员工,确保收费站的正常运营。我相信,只有在每个员工都能安心工作的环境中,我们的收费站才能做得更好,为交通事业做出更大贡献。

谢谢大家的倾听!我相信,拥有我的坚定信念、积极进取的工作态度和对班长职位的热爱,我定能胜任这个位置,并且能够以更高的热情和决心为班组的发展做出更大的贡献!谢谢!

收费站竞聘演讲稿(篇8)

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是收费站的一名普通工作人员,很荣幸能够站在这里为大家发言。

首先,我要对各位领导和同事们表示感谢。在过去的一段时间里,大家对我的支持和信任让我成长了许多。正是因为有了大家的帮助,我才有了现在的成绩和进步。在竞聘班长这个岗位上,我有着很多的思考和准备,我愿意为大家做出更多贡献,并为收费站的发展添砖加瓦。

作为一名收费站的班长,我们首先要明确自己的职责。首先,我们需要对各类工作进行统筹安排和协调,保证各项工作能够顺利进行。其次,我们需要做好员工管理和团队建设,培养班组的凝聚力和战斗力。最后,我们还要积极开展各项活动和培训,提高自身素质和团队整体水平。只有做到这些,我们才能更好地服务广大的司乘人员,保障公路交通的顺畅和安全。

在我的任职过程中,我将坚守以下几个原则:

第一,积极主动地服务。服务是我们工作的核心,只有真正站在工作的一线,才能更好地了解问题和解决问题。作为一名收费站的班长,我会亲自过问、亲自服务,解决好员工和司乘人员的问题,做到及时、高效、热情。

第二,严格要求自己。做好班长需要有一种自我要求和自我约束的精神,我会积极要求自己,提高自己的素质和能力,不断学习、不断进步。只有自身有了突破,才能带领团队一同进步。

第三,注重团队建设。团队是班长的坚强后盾,只有与大家形成良好的合作关系,才能够更好地发挥个人的优势,实现工作的最大化。我会注重打造一个和谐、积极向上的团队氛围,鼓励大家发挥创造力,推动工作的落地。

第四,善于沟通和协调。作为班长,要经常与上级进行沟通,并及时向上级反馈和报告工作情况。同时,我会积极与团队成员进行沟通,倾听大家的意见和建议,做到公平公正地处理各类事务,维护好团队的稳定和发展。

第五,勇于承担责任。作为一名收费站的班长,责任是我们肩上的重担。我会在工作中勇于承担责任,不推诿、不回避,在困难面前勇往直前,始终保持积极向上的工作态度。

最后,我要感谢各位领导和同事们的关心和支持。无论竞选结果如何,我都会抱着一颗感恩的心态,更加努力地工作,为大家提供更好的服务和帮助。感谢大家!

谢谢!

收费站竞聘演讲稿(篇9)

尊敬的各位领导同事们:

您们好!

首先,我要感谢领导的信任和支持,给我这次机会参加今天的赛后演讲。此时此刻,我感到非常荣幸。

我叫,今年6月通过招考顺利进入公司杨寨所,一直以来担任收费班长。现在我想竞选行政主管的职位。我到所上岗已经有两个多月了,虽然时间不长,但是对整个收费系统的运行都有一定的了解,也明白收费管理员的工作职能。

恰逢此次竞岗的机会,我也很想把自己近段时间来的工作情况向领导作一汇报,争取能够竞选成功。

我竞选这个职位是因为我有一下优势:

一:我始终坚信“明明白白做人,实实在在做事”才能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。对待工作,我又一颗积极向上的心,从参加这份工作开始,我就对这份工作产生了浓厚的兴趣,轻松不失严谨,枯燥却不乏味。

在工作中,我总是能够积极负责地处理每一件新鲜事,摸索着逐步成长,积累了很多宝贵的经验。

二:在平时的工作生活中注意不断的加强个人修养,言行举止、一点一滴、待人处事都能反应出一个人的精神世界。虚心对待领导,积极配合领导工作,认真完成领导交办的任务,及时向领导反应好的建议。

与班子成员和同事和谐相处,团结协作,共同进步,才能解决班子成员之间的矛盾。对待司机真诚服务,以礼相待,始终给司乘人员以最美丽的微笑。

3: 我有很强的服务意识,同时不忘学习、学习新的业务知识、考核方法和收费相关文件。勤钻研、善思考,不断丰富自己,提高自己。

通过自己的学习,了解了收费管理员在整个收费系统中的地位,熟悉了收费管理员的工作任务和规范。

所以,如果我能成功当选,我一定能认真贯彻执行收费政策和上级决定,积极组织完成各项收费任务,做好日常考核工作,维持正常收费秩序,加强本单位的精神文明建设,树立良好的窗口形象,积极认证负责本单位的安全生产,应急处置和后勤保障工作,营造和谐稳定的工作环境等。

如果我不能当选,我不会气馁。外面有人,外面有日子。别人的优秀是我学习的榜样,所以我会更加努力的做好自己的工作,加强业务知识的学习和班组建设工作,让自己更具有竞争力。

做好收费管理员我有信心,虽然我的年龄不大,但是梦想没有年龄的界限,只要努力朝着梦想奋斗,我相信总有一天会到达成功的彼岸。

我的演讲完毕,谢谢大家!

收费站竞聘演讲稿(篇10)

尊敬的各位领导同事们:

您们好!

首先感谢领导的信任和支持给我这个机会参加今天的竞岗演讲此时我心情澎湃倍感荣幸

我竞选这个职位是因为我有一下优势:

一:我始终坚信“明明白白做人实实在在做事”

二:在平时的工作生活中注意不断的加强个人修养言行举止、一点一滴、、同事之间和谐相处、团结协作共同进步能够化解班员之间的矛盾对待司机真诚服务以礼相待始终给司乘人员以最美丽的微笑

3: 我有很强的服务意识,不忘学习新的商业知识评估方法和收入

费相关文件勤钻研、

我的演讲完毕谢谢大家!

收费站竞聘演讲稿范文[篇2]

各位领导:大家好我是来自我竞选的职务是高速公路收费站站长非常感谢局党组、、共同拚博带领导大家一起努力工作积极奉献树立我们交通局也是xx市服务行业的窗口新形象

2.我认为我在竞争收费监控方面具有以下两个优势:

一、有一定的文化知识和政治素质自参加工作以来我始终不忘记多读书勤专研善思考不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力二我做为一名入党6年多的党员相信自己有这个能力把大家带领好

什么是收费班长所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、、理清三方关系、做好四块管理职能工作具体如下:

1、 首先,班长应该具备的七项素质是:

1.认真仔细虚心好学上班前认真做好列队讲评交**时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量及时调换领用上班时认真做好特殊事件的记录下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证防止差错的产生虚心向别人学习借鉴他人先进的经验和方法不断提高自身的业务水平和管理水平

2.吃苦耐劳先人后己要有吃苦耐劳的精神不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪坚持工作搞好站场卫生不叫苦叫累发扬风格关心收费员不计较个人得失先人后己

3.机智冷静反应迅速在处理突发事件时能沉着冷静在不违反规章的前提下尽量做到机智灵活、反应迅速保持车道畅通关键时刻拉的出打的响

4.恪守规章坚持原则严格遵守公司规章起带头作用不受**、恐吓、威胁坚持原则与各类违规、违章现象作斗争坚决抵制决不姑息

5个。团结互助,充分发挥集体主义精神,团结互助,与收费员、全班、各队伍友好合作

6.服从指挥顾全大局坚决服从领导指挥和安排凡事以大局为重处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系

7.有错必纠勇于承担责任总结工作发现错误虚心接受有错必改敢于承认错误接受处罚不推卸责任

二、其次作为一个班长应摆正自身位置理清三方关系

一。与上级领导部门的关系上级领导和部门包括班长、监控中心

2.与本班组收费员的关系要树立威信认清班长是为收费员服务的一方面要以身作则按照公司规章、收费员百分制考核办法高标准的要求他们对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止严格控制;

3.与本站其他班组的关系做好本职工作严格要求自己交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金减少因交**失误造成的不良影响团结互助通力合作合力提高

提速减少车站差错创建文明收费站

3、 最后,班长要做好四项工作:

1.系统设备管理了解、熟悉、、灭火器及时发现设备安全隐患上报监控中心爱护公共财务最大程度的减少公司的损失保障收费设施正常工作

2。以到处撒尿的不文明行为维护干净文明的收费站形象

三。车站安全管理与防护收费员个人、现金

四。团队管理是管理职能的重要组成部分,它包括三个方面

①思想方面:

② 纪律:认真学习公司规章制度、收费员100%考核办法,以身作则,严格按照准军事标准,杜绝各类违规行为

③业务方面:要起带头作用熟练掌握进出口业务流程以及各类业务知识、操作方法仔细核查各类单据合力提高收费正确率和效率提高对特殊事件的应变能力和处理能力减少不必要的差错

不断总结吸收各种先进经验,为公司发展提出合理化建议,改革现有工作思路模式

收费站竞聘演讲稿范文[篇3]

尊敬的各位领导同事们:

您们好!

首先感谢领导的信任和支持给我这个机会参加今天的竞岗演讲此时我心情澎湃倍感荣幸

我竞选这个职位是因为我有一下优势:

一:我始终坚信“明明白白做人实实在在做事”

二:在平时的工作生活中注意不断的加强个人修养言行举止、一点一滴、、同事之间和谐相处、团结协作共同进步能够化解班员之间的矛盾对待司机真诚服务以礼相待始终给司乘人员以最美丽的微笑

3: 我有很强的服务意识,不忘学习新的商业知识评估方法和收入费相关文件勤钻研、!

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