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考核期述职报告 篇1
一转眼，一年马上就过去了，为了给过去一年画上圆满句号，我们需要作好幼师年度的工作述职报告回顾，作好年度总结，才能超越梦想一起飞！幼师年终述职报告到底要怎么写呢？下面是工作总结之家小编帮大家整理的《年度考核幼儿园教师本人述职报告2022》，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
日月如梭，光阴似箭。伴着岁月的匆匆脚步，又走过了一个轮回。回首顾望，感慨万千，忙碌、充实、烦恼、欢乐一同拥有，让我悟出：忙碌与充实，烦恼与欢乐有着内在的联系。我的忙碌，我的充实，我的烦恼与欢乐都化作了春霖秋霜，深深地融进了我的职责，使我乐此不疲，执着进取，辛勤耕耘。虽然没有轰轰烈烈的成就，更没有惊天动地的业绩，但是，我仍以“一分耕耘，一分收获”来诠释。
一、端正思想，找准定位，协助园长工作
认真学习政治理论，不断提高思想觉悟。热爱幼教事业，严于律己，恪守岗位职责。幼儿园工作烦琐而细小，在班子成员中，我明确自己的角色定位，做到分工来分家，互通有无，在管理好自己分管的保教工作之余，我对园长要求协助处理的其他各类事情也从不推诿，总是舍身处地，站在全局的角度，尽自己的所能发挥副手的作用，尽量减轻园长的工作压力和负担。同时与后勤园长、年段长一起同心协力，共同协助幼儿园的全方位管理工作。
二、不断充实，努力进取，提升自身内涵
人的一生要扮演多种角色，有许多事情等着你去做。我觉得自己既是管理者，又是教师，也是个学生。行驶在信息化的高速公路上，深深感到自己是如此的贫乏，内存不足，为了扮演好多重角色，我对自己提出：知识要向更宽领域拓展，业务要向更深处延伸。于是，常在工作之余，学习《幼教博览》、《学前教育研究》、《幼儿教育》《管理创新》等书籍，每当阅读到精彩之处，我就会对照自己的工作，寻找差距，不断地充实，更新自己的管理理念，调整自己的工作方式，并在一线理论联系实践，大胆尝试，努力探索新的教育观念与教育模式，并在指导过程中得以运用，不断提高自身的业务水平。
在课改的今天，我们都有烦恼、茫然的时候，把握不住课程，把握不住孩子，把握不住预计和生成……每当茫然的时候，我就看书，查资料、询问、探讨、反思，通过多种途径的学习和老师共同解决一些实践中的困惑与难题。我还抓住外出学习的机会，聆听专家的讲座，感受新的教育理念，通过多种途径不断充实自己，让自己在学习中不断成长起来。曾经多次承担各级各类的公开观摩活动的指导，对指导工作一丝不苟、竭尽所能，获得了观摩者的一致好评。在参加县“我与新课改”征文比赛中获二等奖；撰写的论文《让快乐驻孩子心中》在德化教育发表，《晕头的小鸡》在市级“教育科研文萃”汇编，《摸着石子过河》在教育局“论文荟萃”汇编，《呵护爱心，让爱萌发》在中心小学驾云报发表。
三、互学互帮，加强培训，促进教师成长
我园部分教师是小学转岗的新教师，教师专业素质和专业水平参差不齐，为提高教师自身专业素质和业务技能，我把对新教师的培养列入园本教研的重点工作，采取以下形式进行培养：
1、加大指导力度。
深入班级听课80多节，尤其是对新教师进行随堂听课，跟踪指导，每次听课后，在肯定优点的同时，更注意语重心长的帮助和耐心指导，力求使每位教师通过课堂实践提高基本功。
2、加大园本培训力度。
以园为本，开展自培活动，充分利用老教师的人才资源，采取“新老教师结对帮扶”的形式，通过园本培训、岗前培训、岗位培训等途径，形成老带新，强带弱的良好氛围，通过学习、实践、反思、再实践的螺旋式上升形式，开展培训，产生了内培效应，取得了良好的效果，我园的“园本教研”曾受到姐妹园的充分肯定。
3、重视群体素质的提高。
为使教师获得专业成长，给教师“压担子”，开展不同的业务大练兵活动，鼓励教师积极参加各级各类的技能比赛，如：优质课评比、课题展示活动、自制教玩具评比、环境布置评比、常规评价月等活动，让优秀教师脱颖而出，我园教师林英兰、孙远腾老师参加县幼儿教师优质课评比双双获得二等奖，是历来在县级优质课评比取得最好的名次。在全体教师的共同努力下，在老教师的热情帮助下，新教师态度诚恳、虚心学习、努力进取，如今小学转岗的教师对幼儿教育已不在陌生，我们的教师队伍也不断地成长起来。
四、注重研讨，促进教学，提高保教质量
在竞争激烈，挑战与机遇并存的今天，我深知教育教学质量是关系到幼儿园的存亡与发展。作为一个业务园长，分明感到了这沉甸甸的责任！为使幼儿园立于不败之地，我变压力为动力，坚持“以研兴园，以园促教”为宗旨，以教研为切入口，以课题研究为突破口，大胆开展研讨活动，我园的教研课题《利用本土资源，培养幼儿美术创造力》，经专家对该园研讨能力的核实，于xx年年12月审批为省级教研课题。我们以此为契机，各年段、各班级根据大课题分别确立子课题展开研究，并以年段为单位，开展课题研究展示活动，如：大班童珊珊组织的《家》，中班陈梅桂组织的《有趣的石头画》，小班郑美环组织的《小刺猬》等。
她们各自根据各班的子课题选择和利用本土资源，努力探询本土资源与常教学的整合，努力探询学园特色的教育，在美术活动中发展幼儿的想象力、创造力。通过一系列的园本教研、课题研究活动，大大提高了教师的研讨能力、业务能力，有力地促进保教质量的提高。我园幼儿每当参加各级各类的绘画比赛都捷报频传，多次参加中心小学举办的演讲、讲故事、表演唱、童谣传唱等比赛均获得好名次，其中颜肖航等小朋友参加县“童谣说唱”比赛获得一等奖，并代表县参加市级比赛获二等奖；我园教师高培华、陈春萍、陈素云、陈美洪等教师撰写的论文，分别参加省、市、县论文评比也缕缕获奖；在xx年1月我县公办园常规管理互检活动中，检查组成员通过实地观察、下班听课、检查资料等形式，对我园保教工作的扎实开展，以及保教工作所取得的成绩给予充分的肯定。让我欣慰地感受到“只有耕耘，才有收获”。
五、分工合作，加强管理，激活日常教学
幼儿园教学质量的高低与教学管理息息相关。为完善教学管理体系，充分利用骨干教师的人才资源，实施分层管理，由小编认为，我在过去一年中的工作情况如上所述，虽然有不足之处，但我将不断努力，努力提升自己的教学水平和能力，为学生提供更好的教育服务。希望评审委员会能够给予我指导和支持，共同努力，为学生的未来奠定更加坚实的基础。谢谢！
考核期述职报告 篇10
看了无数同行写的述职报告，他们都以教学、教育教学研究、班主任工作这三大块汇报，今天我将以我就职的年份为主线，将此三大块的成绩糅于其中，向您作报告。
细数自己的从教经历，才发现自己总共教过28个班，当过6年班主任。7月从xx师专（现xx理工学院）数学教育系毕，踏上了我平凡普通而又积极进取的从教之路。
20至，受聘于xx市xx乡农职校——xx市职业中专分校（因为年前后几年正是学生人数的高峰期，xx市职业中专学校在xx开设了分校）担任财会班、计算机班的英语与经济法教学。对于一个数学专业毕业的我说，英语马马虎虎，经济法未曾涉猎过。我凭借着年轻人的无所畏惧，勇敢地站在高一计算机班、高二财会班前，激情满怀、热情扬溢地向他们讲授着英语与经济法。现在还能清晰地忆起冬夜一个人坐在办公室的炭火边大声的朗读英语，查找单词，一遍又一遍地听着英语录音。清晰地记得余向王志胜老师请教经济法中的“重大误解事”。他给我举过的一个例子：甲将自家的母牛卖给乙，此时母牛已经怀小牛而甲不知情，时过数月，母牛产仔，那么甲有权追讨此牛仔的部分价值。此案例属于“重大误解事”。工作的第一年，我就这样把我的热情、真诚、努力洒在了xx农职校这块热土上，收获的是那群年少学子的真诚的心。其中一位高二男生很认真的对我说：“我参加工作后的第一事是给您买辆自行车。”这些真诚的话让我温暖至今。学生们对老师的那种自内心深处的尊敬是我在教师路上前行很大的动力，更是我行进之中的加油站。
209月，我由xx市教育局分配到xx中学教书。这一年我担任初一10班班主任。129班、10班数学教学。在这一年度的教育教学中，每一节数学我都会做深入、详细地本研究，站在一个数学本编者的角度考虑每一个知识点，每一道题，尽量采用最直白的语言，最简短的思路，最通俗易懂的类比，让学生准确地掌握好每一个知识点，调动学生探究解决问题的方法。作为一个教师，我始终坚信：如果你把自己都讲晕了，或者说你对自己的讲解接受起都力不从心，你又如何谈让学生明明白白、简简单单地理解一个知识点？所以在上之前，我都会对每一个问题举一反三思索，与同行探讨，查找出资料上的所有相同的`知识点……正是我孜孜不倦地对知识“求简”的这一追求下，两个班的数学成绩评价在年中年末都斩获第一名。在素质教育人人都读书的情况下，我班最低分也打到了76分，并且我带的10班各科成绩综合评价居10个班第一。看着这些骄人的成绩，我的喜悦之情是无法言喻的。现在回忆起那份成绩我都深感幸福。底，学校把全校仅有的xx市教育局颁发的“先进教师”两个荣誉给我戴了一个。
20至2，我继续在xx中学担任初一140班班主任，教140班、141班班数学。我仍以不变的热情、不变的激情与不变的爱心默默地耕耘在班集体中，并且在教学知识这一领域作着更深入的探求与思索。年度末，在教学中也取得了一定的好成绩。另提一下，在200年4月2日，我生下了我的宝贝女儿xx。
200年至200年两个年度，我在xx中学本部教14、146班，从初二带他们到初三毕业。特别值得一提是200年生下宝贝余点点并没有休产假，现在想，还确实有点为自己感动。那时的自己怎么会对事业有如此高涨的热情呢。记得带两个班的初三的时候，我是白天扑在教室里，晚上扑在油印室。我细细地研读了近8年的初中毕业会考试卷每一道试题，自制同类型的试卷，印试卷让学生考试，最后阅卷，无数次这样精心准备与付出，终于迎了中考的丰硕成果，两个班成绩评价在全市第一名。
200年7月，怀揣着一份新的理想抱负目标，我参加了全市组织的“从初中选调优秀教师进高中”的活动中，其中有全市优秀的名数学教师齐聚二中参加笔试选拨，考试当天傍晚，当xx市教育局通知我以第三名的成绩入围面试时，我真的是激动不已，对电话通知我的那位陌生的教育局同行说了无数个谢谢。现在想起第二天的那堂试教，心里真的酸涩不少。记得试教当日早晨，老公请了我原的班主任，也是我的同乡即今日一中“金牌班主任”、“王牌数学教师”黄国栋老师给我指点指点，但我执拗地认为不就是上一堂吗？所以我与黄老师只是匆匆地聊了数句。当日试教的题是《三角函数的定义》，当我站在教室前面面对底下仅有的三位评委老师（有一位是我读高三时邻班的数学老师邓邦进老师）时，我真的慌了神，我只记得自己说了要掌握好这节内容要先掌握一个小知识点：两点之间距离。后面的讲解我记得自己在十分慌乱之中完成的。笔试面试成绩综合起我为第七名，当年全市要招8个高中数学老师，所以我以第七名的成绩到我的第二个工作之地：地处高坊的xx市职业中专学校。
200年8月2日，带着一份憧憬、一份喜悦、一份紧张、一份不安，我只身一人，带着简单的行李和十几本高中数学辅导丛书到了国家级重点职业高中——xx市职业中专学校。我被分配到科组教高二工美、服装、旅游班。职业学校培养的应该是全市中考成绩非一流、二流的这类型学生。但在给这些学生讲时，并没有我想象的那么困难。这份交流的容易我总结于这几个方面：第一，这些职高学生虽然没有一流的成绩，但是99%以上的都有健全的人格。他们有很多一流学生所不具备的扑面而的热情。第二，职高数学教材所编写的内容虽然与普高教材一模一样，但是每个知识点所需把握的深度是远不及普高的。第三，我备的一贯风格是熟读每一个知识点，查找资料所有相关的知识点，让自己站在一个教师的高度去思索这个知识点，然后又站在一个学生的高度去思考这个知识点，让自己上之前一定对这个知识点烂熟于心，张口即。正是于这三个方面，这一年度的三个班的教学轻松有序，并且有成绩。这一学年的中间，服装班的学生几次到组办公室向领导要求我这个新的数学老师当她们的班主任。期末学生对老师的评价中，三个班的每一个学生都给我评了满分40分。居然对我的满意率都超出了她们专业老师。年终，我去查我所教班的总评价，科组组长说新的暂不评荣誉，我没有丝毫的不快，学生对我的肯定才是最大的荣誉。
至是我一个非常特殊的年份，我职业中专第二年，9月才开学，科组组长找我谈话，说彭利余副校长亲定我带高二旅游班、英语班部分学生共6人到深圳xx海边一座大酒店实习。我当时就懵了，我去？我虽然时年27岁，但当时我最远去过的地方才是湖南长沙，我怎么能带6人的团队去深圳完成这项实习任务呢？经过剧烈的思想斗争，最后我承下了这项任务。为期两个月的实习取得了圆满的成功，不管是在客房还是餐厅工作的学生都一致取得了深圳xx酒店从上到下的好评。深圳xx带班实习让我个人也成长了不少，是我人生一笔不小的财富。
深圳xx实习归，我继续踏踏实实认认真地教06级英语1班，06级旅游1班、0旅游1班数学。这一年，有一值得一提的小事：0旅游1班黄海燕同学，可能是患了严重感冒，脖子后面扯得红中带紫，说什么闭住了。班上同学都力劝她去医务室打针，但她大哭：“|我不去呀，等下是数学，我要听数学呀。”同学们拉她，她紧抱桌子不放，最后还是她班主任强拉他去医务室的。说到这些，您可能认为我是在作秀，但这的确是发生在我教学中的实事。当日我踏进她们班教室，听学生们讲这事，最后学生们都说：“老师，黄海燕她可真是你的粉丝呀。”我微微地笑着，其实我喉头已被堵住了，这份感动得如此突然，如此真切，如此强烈，如此……
20——，我教06级英语1班，06级旅游1班，07级英语1班数学，担任07英语1班班主任。在班主任工作中，同行都有高招，听得最多的是“遥控班集体”，这中理念听得很多，我依旧践行着我的“走班步”的理念，有事没事都去班上看看，与学生谈谈心，一学年9个月，每天早晨我都坚持6：10起床，陪我的学生晨读——尽管我是一个数学老师。我坚信“学能养德”，学生只有学了点什么，才能真正体会到作为一个学生的愉悦。是年，我班创下了全校高一“无一人流失”的纪录。我也被评为年度优秀班主任。在这一年的教学中，06英语1班，07英语1班分获校高二、高一抽考第一名。我也获“xx市教学质量评价二等奖”这个荣誉。该年我在xx市各职业高中化教师教学竞赛中获二等奖。
至，任06数控班、07建筑1班07级数控1班数学老师。第一次担任高三数学教，有一份骄傲、一份喜悦，但更多的是责任。虽然我是科班出身，但还是有很多的问题需要我去思考去探索。当年，同教高三的经验丰富的姜厚星老师给了我许多指导，在此我要向他表示真诚的感谢！别人的指导是有限的，我买了近三年普高高考试卷，近三年的《三年高考五年分析》，我还记得自己当年每夜做题做到深夜，但我当时是乐在其中。期间，也有很大的压力的时候，那时候我就会看一看20奥运会开幕前夜那台晚会的导演们张艺谋等等所谈及的如何努力，如何奋斗，甚至怎样倍受煎熬，才让全世界人看到了那么一场精彩绝伦的晚会，他们边讲边流下眼泪让我意识到：要想收获成功，你只有超人的付出。20我所教的高三班大获全胜：本科上线人，其余上专科线，并且教学成绩居全科高考班第一。
年至，我担任09机电4班、09模具1班教学，教学之中也取得了不斐的成绩，并且发表了教育教学论《如何提高学生的数学思维能力》，该年我在xx市化教师教学竞赛中获得二等奖。
20至，我担任10鸿准班、10建筑1班与10旅游1班三个班的数学教学。其中10建筑1班学生多调皮捣蛋，我不单单传授他们数学知识，更多的教与他们如何做人的道理。正是这些语重心长的教育，赢得了全班男生最真挚的尊重。
至，这一年又展开了我教育教学工作中一个艰难的旅程，担任11级建筑2班班主任。建筑专业学生一贯是生活作风懒散，学习无目标，逆反心理强，自我意识过强。导致建筑专业成了全校很难管理的专业。在这个时期担任班主任，可谓“受命于危难之际”在这个学年度里，我扎扎实实地做了如下工作：1、全班每人每期不少于五次谈话；2、重点抓学习，提高学习效率和成绩；特别注意加强对后进生的教育工作；4、班级管理中，用制度说话；、激发学生强烈的自信心；6、抓好学生心理的基本点；7、做好感恩教育；8、建立班级图书角；9、加强与家长联系。正是这些实际到位的工作，这一年度，我班数学抽测获全校第一名，班级被评为校优秀班级，我个人也荣获“校优秀班主任”、“xx市年度考核教学质量评价一等奖”与“xx市先进教师”等荣誉。
年下学期，我继续担任11级建筑2班班主任及数学老师，同时任10旅游班（高三）数学老师，一如既往的钻研教材，研透参考书，孜孜不倦的寻求每一个问题的“最简”法，在班主任工作中，我依然是勤勤勉勉，百多天如一日地坚守着。
我个人对12年的从教之路总结为：普通、平凡、积级进取。尽职尽责，爱岗敬业，忠诚于国家、党和人民的教育事业。努力做一个新时期的焦裕禄。
考核期述职报告 篇11
竞聘考核监督述职报告
尊敬的领导、评委：
大家好！我是XX，现任公司监察部门的一名监督员。感谢大家给我这次机会，让我向大家汇报过去一年来在竞聘考核工作中的表现情况。
一、工作职责概述
作为监察部门的一名监督员，我的主要职责是秉持公正、客观、严格的原则，对公司内部各个岗位的员工进行竞聘考核的全程监督。具体包括：评审竞聘资格，参与竞聘面试，监督考核流程，确保考核过程的公正性和透明度。
二、竞聘资格评审
过去一年中，我主持了多个竞聘考核项目的资格评审工作。通过对竞聘人员的资料审核，我认真核对了提交的简历、证书、培训记录等，针对不合格的申请人及时进行排除，确保最终参与考核的人员符合岗位要求。
三、竞聘面试监督
作为竞聘考核的重要环节，竞聘面试决定了最终的录用人选。我在过去一年中参与了多场竞聘面试，并担任监督员的角色。在面试过程中，我始终把握监督的立场，确保面试的公正和公平。在面试中，我与评委们一起制定了评分标准，并确保所有面试人员按照同样的标准进行评分，避免了主观意见对结果的干扰。
四、考核流程监督
在竞聘考核的整个流程中，我严格按照公司制定的考核规程进行监督。具体包括对考核文件的编制、组织答辩会、评审结果等环节进行监督。对于有争议的考核结果，我积极调解并提供解决方案，确保考核结果的客观、公正。
五、问题与反思
在过去一年的竞聘考核监督工作中，我也遇到了一些问题，需要进行反思和总结。首先，由于竞聘考核的过程较长，存在时间管理方面的压力。我会进一步提高时间管理的能力，确保各个环节按时进行。其次，面对不同评委之间的意见分歧，我有时难免产生纠结和困惑。在未来工作中，我会积极沟通，力求达成一致，并化解矛盾。
六、改进与展望
未来，我将进一步提高自己的专业素养和业务水平，严守监督的职责，保证竞聘考核的公正，为公司选拨优秀的人才。同时，我也会不断反思和总结，总结经验教训，针对遇到的问题不断改进自己的工作方法，争取更好地完成工作任务。
七、最后
我相信，在领导的正确指导和公司全体员工的支持下，我一定能够胜任监督员的职责，为公司竞聘考核工作提供优质的服务，为公司的发展贡献自己的力量。
衷心感谢领导和评委们的聆听！
谢谢！
考核期述职报告 篇12
干部考核述职报告要求
干部考核述职报告是一种重要的工作文书，它是对干部工作进行全面、系统、客观评价的重要依据。正确撰写一篇干部考核述职报告，对于干部个人的职业发展和机构组织的工作计划都具有重要意义。下面，我们将详细、具体且生动地阐述干部考核述职报告的要求。
干部考核述职报告要求详细。考核述职报告的撰写需要对自己在考核期间的工作情况进行细致的梳理和总结。在报告中应详细描述干部所负责的工作任务、工作目标以及完成情况，并结合实际案例和数据给出具体的工作成果和贡献。同时，需要给出自己在工作中遇到的问题和困难以及解决方案，以展示自己的工作能力和解决问题的能力。
干部考核述职报告要求具体。考核述职报告的写作要注重细节，准确描述自己的工作过程和工作方法。具体的工作表现和数据能够更直观地展示干部的工作能力和成效。例如，在描述工作成果时，可以具体说明个人或团队处理了多少个工作案例、达成了多少个工作目标，并对其中一些具有代表性的案例进行详细的描述和分析。
干部考核述职报告要求生动。撰写考核述职报告需要言之有物、字里行间流露着工作的激情。通过生动的语言、形象的比喻和感性的描写，可以让读者更好地了解干部的工作情况和工作成果。同时，适当运用呼应性的修辞手法，可以使报告更加生动有趣，增加吸引力和说服力。干部在报告中可以展示自己工作中的创新思维、团队合作精神和领导能力，以及对工作的热情和责任感。
干部考核述职报告要求详细、具体且生动，这需要干部在撰写报告时注重对工作情况的详细描述和总结，准确而具体地陈述工作成果和数据，以及通过生动的语言和修辞手法使报告更有吸引力。正确的撰写干部考核述职报告对于干部的个人发展和工作评价具有重要意义，希望广大干部能够认真对待，提高自身的写作能力和表达水平，为自己的职业发展创造更好的机会。