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书记发言稿【篇1】
各位领导、同志们：
刚才教育局指导组x科长对六中支部本次专题生活会从准备、组织、效果、存在的问题以及今后努力方向作了精确的点评和重要指示，会后支部要组织全体党员、教师深刻学习领会刘科长的重要讲话，按指导组的要求，认真梳理学校、支部和党员教师在四风方面、特别是在思想信仰、职业素养、师德师风等方面存在的问题。下一阶段，六中支部将在教育局、指导组直接领导下，按照《群众路线教育实践活动方案》要求，认真组织开展好以下活动：
一、认真梳理专题组织生活会查摆出的问题，校领导班子、支部及每个党员都要针对存在问题，提出改进的措施和办法。
整理归纳专题组织生活会及前期征求意见和建议，为便后制定和完善学校规则制度，促进学校教育教学工作的改进提高。专题组织生活会后，党支部要及时召开通报会，向全校党员、教师通报专题组织生活会情况。
二、研究制定整改方案
要针存在的问题，研究解决对策，制定整改方案，加强制度建设，推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。党支部要抓住重点问题，落实整改方案，明确任务及完成时间。整改方案讨论研究后报教育局教育实践活动领导小组审阅。
三、着力抓好整治。
党支部对照整改方案，集中时间和精力开展作风建设专项整治。对作风不实的干部进行批评整顿；对群众意见较大、不能认真查摆问题、没有明显改进的党员干部进行告诫谈话；对违反党章和党纪党规的党员，及时进行教育和报组织处理。
四、加强和完善制度建设。
结合整改，不断加强和完善各项制度建设，健全教代会等经常性发挥作用和群众反映诉求通道的制度，健全干部作风状况考核评价机制。进一步建立健全专题组织生活会制度、党员干部直接联系群众制度，修订完善中层干部、科任教师、管理人员和工勤人员岗位职责和绩效考核制度，力求通过教育实践活动解决学校班子和部分党员教师事业心不高、不作为、消极应付、责任心不强、工作效率低下问题等问题。
总之，我们要以党十八届三中全会精神为指导，认真贯彻x关于开展群众路线教育实践活动的一系列重要讲话精神。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，坚持正面教育为主、坚持批评和自我批评、坚持讲求实效、认真查摆、集中解决四风方面存在的突出问题，紧紧围绕“建设高素质队伍、促进教育教学改革、办好人民满意教育”的目标，认真贯彻党的教育方针政策，力求在提高办学质量、提升社会效益上有新举措，在解决服务意识不强、师德师风失范上有新发展。
书记发言稿【篇2】
各位领导、同志们：
根据街道党工委关于召开20xx年度党支部民主生活会安排，结合本人的实际，在广泛开展征求各有关单位、部门和居民意见和建议、和其他党员干部谈心的基础上，下面，我就20xx年度民主生活会作如下发言。
一、对照《廉政准则》存在的不足:
1、在《准则》第一章“第六款中不准“违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房”等三个方面中，本人从没有利用职务之便向办事居民进行吃、拿、卡、要现象;自己居住的经济适用房完全符合国家政策，依法所得。一是存在“公家钱无所谓”的思想，先花后报销、不注意节约。二是在思想认识上存在偏差。“制度和规定”绝大部分都是针对县处级以上领导干部而言，对基层干部而言明显不适用。认为社区处在最基层，做的都是些零碎的具体事务，自我认为自身没什么权力，根本就缺乏滋生腐败的+土壤，强调廉洁自律是小题大做。三是认为廉洁自律在基层只是一些微小的问题，过于认真追究，会影响团结。在思想意识上的偏差，导致了对社区干部廉洁自律工作少有问津，被束之高阁。
2、在第一章第八条关于“禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系”，第四款不准“在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平”。本人始终坚持党支部集体研究决定、完全对外公开的形式接受群众监督。所有民政救济、低保办理和相关费用报销，均根据国家标准和要求开
展日常服务活动，没有发生有悖社会公德、职业道德、家庭美德的不道德行为，始终以清廉勤政服务为民。但在思想上还是有为了公平找借口的倾向，总想为自己片区和辖区熟悉关系不错的居民“帮忙”。
二、对学习贯彻落实中央新疆经济工作座谈会及党的十七届六次全会、自治区18届党代会、地委和县委会议方面：
1、本人对中央新疆经济工作座谈会及党的十七届六次全会、的召开，从内心实质上感到高兴和振奋。但在日常工作中有严重的依赖、等、靠、要的思想。
2、对落实中央新疆经济工作座谈会理解不深、认识不全面。认为上级怎么安排就怎么干就行了，在日常学习和工作中结合不紧密。
3、社区事务繁杂，对树立“科学跨越、后发赶超”喊在口头上，而行动迟缓。
三、在反对民族分裂、维护社会稳定方面：
1、自我学习和在居民群众中开展民族团结教育活动针对性不强。为了学习而学习，方式方法简单，通过入户走访开展民族团结教育工作停留在表面、表现在办公室。
2、基层十户长作用没有得到很好的发挥。信息员发挥作用不明显，有价值的信息数量少。
3、各类制度没有得到落实，工作安排多、督促检少查。
四、党性修养和工作作风方面：
1、对政治理论学习积极性不高。
2、按照四知四清四掌握的要求入户走访少，没有很好的了解居民实际情况。
3、工作精神状态不佳，对社区工作有厌倦情绪、有逃避思想，缺乏长期作战的耐心。
4、对干部的管理力度不够，态度粗糙，工作方式方法简单，
没有积极探索社区各项工作。
5、对开展各类活动主动性不强，低保等群众性工作，认识不到位。
6、对财务管理力度不够强。怕出问题不想管。不重视公开财务收支情况，党风廉政建设制度落实不彻底。
7、对勤俭节约意识不强，日常水、电管理不严，存在资源浪费现象。
1、开展“四知四清四掌握”工作，对居民反映的问题，存在有意回避现象。为了完成上级安排工作在办公室时间多，而下基层入户走访解决实际问题时间少。
2、没有结合社区实际制定可行的工作机制，登记台帐检查、指导少，责任追究没有得到落实，致使干部工作质量、干部积极性不高、思想波动大。
1、加强自身政治理论学习，不断提高自身素质。
通过加强自身理论的学习，努力提高发现问题、分析问题、解决问题的能力;积极参加上级举办的各类政治理论学习培训活动。重视干部理论学习，努力提高社区干部综合素质。
2、加强和改进社区居委会的自身建设。
一是居委会在日常工作中特别是抗洪救灾、为民服务、维护稳定等方面努力发挥自己的作用。二是带头落实“四知四清四掌握”工作制、包巷包户制和“四知四清四掌握”工作入户走访机制建设;本人落实包巷包户不少于100户。三是努力提高和完善流动人口管理服务的工作水平，丝毫不能放松流动人口日常管理工作。落实责任。每年年初与出租房屋户主、用工单位、流动人员签订流动人口管理服务工作责任书。四是统一规范建立“六本一册”，将出租房屋按照住宿、商铺和货物存储分类规范，建立对流入和流出地的信息互通机制，进一步规范了对流动人口的管理。五是建立动态管理制度，实行社区干部入户走访时，随时掌握流动人口动态。六是建立信息有偿提供机制，激发群众参与、增加信息收集渠道。
3、创造性开展“四知四清四掌握”工作，
一是明确干部工作分工和职责;合理调整专职干部落实“四知四清四掌握”工作包巷包户分片责任区和环境治理责任区。二是积极开展“四知四清四掌握”工作，对居民反映的问题尽一切努力解决，多下基层入户走访解决实际问题，努力赢得群众满意社区的光荣称号。三是结合社区实际制定可行的工作机制，实行不定期检查制度，对干部登记台帐进行检查、确保台帐的准确性，通过落实干部责任追究制度、努力提高干部工作积极性。四是从日常考勤、学习制度着手，努力完善干部管理的各项规章制度并召开干部大会讨论通过，提高制度的约束力。五是进一步明确干部分工和“四知四清四掌握”维稳工作包巷包户责任追究制
以上就是本人感觉到的自身存在的不足、请同事们批评、指出，我将诚恳的接受，并加以改正!
书记发言稿【篇3】
国度兴衰系于教育，教育成败系于教员。教员肩负着传达文明、开启聪明、塑造魂魄的神圣任务，影响着人类社会的将来。教员是教育理念的载体，是教育运动的组织者和理论者，是常识立异的主要力气。教员的精力面貌、价值取向和教育教育程度直接影响着学生的本质，然后关系到全民族的全体本质、立异精力和才能。因而，增强教员步队建立，想方设法进步教员本质，关于我县教育事业的开展和具体建立小康社会都具有严重的计谋意义。近年来，我县在教育人事准则变革方面进行了积极探究，获得了较大的发展，师资步队构造不时优化，教员全体本质进一步进步，教育教育质量具体提拔，本年高考绩绩获得前史性打破。但从总的状况看，我县中小学教员步队建立还存在着一些不容无视的问题和坚苦，教育变革还不克不及完全顺应当时根底教育变革开展的要求，不克不及完全顺应具体推进本质教育的要求，不克不及完全顺应我县加速经济社会开展、具体建立小康社会的要求。因而，我们要站在施行科教兴固计谋，具体推进本质教育，具体建立小康社会的高度，充沛看法此次人事准则变革的主要意义，进一步加强变革的盲目性，把握变革的自动权。
起首，要充沛看法到推进和深化中小学人事准则变革，是促进根底教育继续安康开展的急迫需求。
根底教育是社会主义现代化建立的奠定工程，也是高级教育、职业教育开展和学生终身进修的根底。根底教育的规划和质量关系到整个教育的程度，关系到民族全体本质的进步，关系到我国第三步计谋目的的完成。当前，我县中小学教员步队总量上已根本顺应教育事业开展的需求，但全体本质和质量程度还亟待进步，教员步队的构造性矛盾比拟凸起，城乡散布与学科构造不尽合理，难以顺应根底教育开展和教育变革对教员步队的要求。尤其是跟着根底教育治理体系体例变革的深化，乡村教员治理权限上划到县，乡村中小学结构逐渐调整，高中教育继续开展，社会上对优质教育资本的要求愈来愈急迫，这一切都对我县教员步队建立提出了新的要求，也对当前的中小学人事治理体系体例带来了新的应战。我们必需清醒地看法到当时中小学人事准则变革的主要性和紧迫性，不变革就没有出路，变革是大势所趋，势在必行。
第二，要充沛看法到推进和深化中小学人事准则变革，是具体施行本质教育的必定要求。
当当代界，常识、人才、民族本质和立异才能越来越成为综合国力的主要标记，成为推进经济增进和社会开展的要害要素。必需持之以恒地贯彻落实科教兴国和可继续开展计谋，才干具体进步全民族的科学文明本质。目前国际上比照国度的出产力程度，并不但看你的GDp总量，你的人均收入，甚至也不但看你有没有几项尖端高科技，而是看你的全体社会劳动率，看你用几多人、几多工夫、几多资本，发明了几多物质财富，也就是看一个国度中的每小我有多高的本质，有多大的身手。培育高本质人才需求高本质的教员步队，更需求一个能最大限制地激起、调动这支步队的积极性发明性的机制。
深化中小学人事准则变革，执行教职工聘用合同制的基本目标是调动各方面的积极性，加强黉舍开展的生机，以更好地贯彻教育方针，具体推进本质教育，多出人才，出大好人才。因而，深化中小学人事准则变革是实际的需求，也是当时教员步队顺应教育现代化建立和本质教育的急迫要求。
第三，要充沛看法推进和深化中小学人事准则变革，是加速我县经济和社会开展、具体建立小康社会的客观要求。
我县是传统的农业大县，乡村教育面广量大，教育程度的凹凸关系到各级各类人才的培育，关系到全县生齿本质的进步。要从基本上处理开展的问题，加速全县具体建立小康社会措施，必需鼎力推进教育变革与开展。经由多年的斗争创业，我县经济和社会开展迎来了千载一时的大好开展时机。上一年，我县县域经济综合竞争力排全省第25位，被省委、省当局确定为5个加速开展的区域性中间城市之一。跟着国度西部大开拓计谋的施行，宁西铁路的贯穿，312高速公路的建筑，衔接华东、华中桥头堡的区位优势非常凸起。悠长的前史人文资本，丰厚的物产，强壮的劳务经济，蓬勃鼓起的民营企业，客观上为教育的开展奠基了坚实的物质根底，也对教育的变革和开展提出了新的要求，我们必需顺应当时经济社会开展的需求，进一步加速和深化中小学人事准则变革，在全县中小学树立公开、对等、竞争、择优的用人准则和用人机制，以利于广阔教员最大限制的发扬效果，鼓励广阔中小学教员为我县的经济社会开展作出更大的奉献。
书记发言稿【篇4】
同学们，大家好！
首先我代表学院团委向今天加入共青团的同学们表示衷心地祝贺和热烈的欢迎，欢迎你们加入中国共青团这个由先进青年组成的先进集体，这是你们的光荣。
记得一位伟人说过：“人是要有一点精神的。”人生在世，总要有一种信仰支撑我们的内心大厦，同学们，共产主义就是我们就是我们永恒的追求，实现共产主义就是我们的最终目标。
同学们，入团不只是形式，团徽也不只是标志，它们应该成为我们自己在学习和工作中鞭策自己进取的一个标准，使自己能在学习和工作中不断提高自身的素质和修养。希望同学们牢记今天的入团誓词，忠实地履行自己的诺言；希望大家努力学习文化知识，努力把自己培养成为社会主义事业的合格接班人，努力争当一名优秀的共青团员。同学们，青年是刚刚出升的太阳，是含苞未放的花蕾，是党的后备军和助手，国家的兴亡将由我们用双肩挑起。现阶段，希望同学们认真学好文化知识，努力提高自己的能力，在各个方面全面发展，为将来打下坚实的基础。
最后，再一次祝贺大家。愿同学们在今后的学习生活中更上一层楼！
谢谢大家！
书记发言稿【篇5】
推进标准化与信息化融合
全面提升基层党建工作质量
习近平总书记指出，将信息技术应用到党建工作中，既是信息化时代发展的客观要求，也是党建工作改革创新的必然要求。我们着眼解决基层党建重点难点问题、推动工作提质增效，创新开发建设集标准、应用、管理、学习、服务、资讯功能于一体的甘肃党建信息化平台，目前全省已有160万名党员在平台注册，占党员总数的88。9%，有7。2万个党支部入驻平台，占党支部总数的94。7%，平台日均活跃用户50万。
通过平台学标用标，有效解决党务工作不会干的问题。我们全面梳理党的十八大以来基层党建各项法规制度和成功经验，分6个领域编制《党支部建设标准化手册》，全部加载到甘肃党建信息化平台，并根据中央最新出台或修订的法规和中组部的部署要求，及时修订更新标准和规范，第一时间推送给各级党组织和广大党员，便于大家及时掌握中央要求、在线学标对标，知道该干什么、明白怎么干。分步将各项标准和规范开发成好操作、照着用的流程模块，帮助支部和党员依照清晰流程开展工作、参加活动，推动形成线上指引、线下落实工作模式。把标准化要求设定成规范程序和工作目标，引导支部和党员对标开展工作，平台自动记录、实时反映用标达标情况。平台上线8个多月来，发送各类工作提醒120余万次，有效推动了工作落实。
用好平台学习功能，有效解决党员教育不经常的问题。按照全省一体化建设、满足党员多样化需求的思路，统筹建成党建数字图书馆、教学资源库、培训师资库、教学基地库，上传教学视频2000多部，供党员随时随地点播学习。开发全省党员培训管理模块，建立全体党员培训电子档案，运用大数据全面管理党员线上线下学习培训情况，形成资源共享、数据互通、督学促学的党员教育新模式，目前党员在线学习、视频点播、线上交流的积极性很高。新冠肺炎疫情发生以来，及时将实体培训计划调整为在线培训，举办全省新录用2040名专职化村党组织书记网络培训班，效果很好。
强化平台管控作用，有效解决组织生活不落实的问题。开发“三会一课”、主题党日等党的组织生活在线通知、本人确认、线下开会、线上记录、结果报备等流程，实现了基层支部组织生活全程记实、过程管控、远程指导、线上督促、在线考核、动态分析等功能，为上级党组织指导基层支部工作提供了有效抓手，大大拉近了党务部门与各行业领域党支部的距离，推动了基层党内政治生活广覆盖、常态化、高质量。全省党支部支委会召开率由30%提高到68。5%，主题党日活动由28%提高到84。1%，讲党课由73。8%提高到86。7%。
运用平台联通功能，有效解决党建责任不到底的问题。平台贯通覆盖省市县乡村五级和各行业各领域党组织，建立了统一管理、分级维护和逐级赋权、逐级监督的工作机制，直接把党建工作责任层层传导至各级党组织负责人和广大党务干部。开发社区e家模块，与地方政务、城市管理服务平台互联互通，实现“双报到”在线督办、即时考核，压实驻地单位党组织和党员共驻共建责任。每季度通报平台使用数据分析情况，对党建工作责任落实不到位的党组织负责人及时约谈，督促做好工作。此外，开发随手拍、微捐赠、微心愿、道德银行等模块，搭建了党员群众网上“连心桥”；开发的扶贫商城为贫困地区农村党组织和农民专业合作社开通网上销售渠道，有力服务脱贫攻坚。
发挥平台资讯优势，有效解决党建工作宣传不到位的问题。整合全省各级原有党建网站、电视栏目和公众号，开通全省所有市县和行业部门分平台，建成横向互联、纵向贯通的党建宣传矩阵，实现信息智能聚合、分类分区域展示，信息一键发布，手机App、微信公众号、电脑端、电视端同步呈现，形成全省党建全媒体融合格局。开通以来，精准推送中央和我省权威资讯1。4万多条、基层经验做法1万多条，阅读总量超过8亿次，疫情期间推送防控资讯9000多条。
书记发言稿【篇6】
各位领导、同志们：
根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，今天党员大会选举产生了新一届党支部委员会，支部委员会选举我为书记，××同志为副书记，分工××、××同志分别担任组织委员、宣传委员、纪检委员。感谢领导和同志们对本届党支部委员会及我的信任和支持，我和其他委员将加强学习，提高素质，勤勉工作，以身作则，不负众望，全力以赴地抓好各项工作，不辜负组织的重托和的同志们的期望。作为党支部书记，我代表新一届支部委员会郑重表态：
一、加强学习，努力提高自身素质。
深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习基层党组织建设的重要文件和措施要求，在学习中强化政治意识、提升政治站位，特别是在建党100周年之际，要以党史学习教育为抓手筑牢信仰之基，用坚定的信念支撑行动。高度讲政治、带头讲纪律，自觉践行“四个意识”，始终把严明政治纪律和政治规矩放在首位，在大是大非面前旗帜鲜明、头脑清醒、态度坚定。我和其他支部成员将坚持学习，勤于思考，自觉主动地向书本求知、向实践取经、向群众请教，不断提高工作本领，增强工作能力，主动适应新岗位，把握新角色，担当新职责。
二、维护大局，加强班子团结协作。
我将以身作则，认真贯彻落实民主集中制原则，带头讲团结，当好“领头雁”，走在前、作表率，注重协调配合，虚心听取意见，多向老同志学习。当“班长”不当“家长”，统揽不包揽、领唱不独唱。支部班子牢固树立大局观念，增强大局意识，做到思想与大局合拍、观念与大局统一、目标与大局一致、行动与大局同步。成员之间工作上互相支持，生活上互相关心，性格上互相包容，讲“一家人”的情，说“一家人”的话，办“一家人”的事，真正形成良好的干事创业工作氛围，带出心齐、气顺、风正、劲足的干部队伍，开创政通人和、安定团结的良好局面，引领好风气、实现新作为。
三、强化责任，不断提升党建工作质量。
我将始终坚持“抓好党建就是最大政绩”的理念，全面落实党建工作主体责任，在其位、谋其政、用其心、尽其责，把党建工作与中心工作同安排、同部署，下功夫解决机关党建“两张皮”问题。建立和完善党员干部理论学习制度，提高“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党内各项制度落实质量。采取平时自学、集中研讨、专题培训等多形式进行党员干部思想教育，确保党员干部头脑清醒、政治坚定。依托大讲堂“学习强国”、干部网络学院等载体，积极开展演讲、征文、研讨等各类学习交流活动，通过以讲促学、以写促学，真正做到学思用贯通、知信行统一。通过党员先锋岗、佩戴党员徽章、开展“主题党日”活动等措施，激励广大党员积极发挥作用。通过开展专题教育、观看警示教育片、廉政教育基地现场教育等形式，进一步筑牢干部职工思想防线，时刻做到警钟长鸣。
四、真抓实干，推进医保事业更上新台阶。
我将以等不起、慢不得、坐不住的紧迫感，撸起袖子加油干。带头转变工作作风，以上率下，放下架子、扑下身子，奋勇争先。结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，组织党员干部深入社区、深入群众、深入定点医院、定点零售药店，开展医保问卷大调查，面对面了解基层实情、参保群众的基本需求。结合工作实际，从医疗保障方面着手，找准群众最关注、反映最强烈的突出问题，对准病根，下猛药治病，推行“零距离服务”、“阳光服务”、“马上办、帮你办、我来办”服务，坚决整治推诿扯皮、不作为、乱作为的问题。强化制度的激励和约束作用，建立人民群众利益诉求表达的各项制度，健全干部作风考核制度，坚决清除作风之弊，行为之垢，推动党员、干部在转变工作作风上迈出新步伐，在提高群众工作能力上实现新突破，在医保工作上取得新成就，展示医保部门履职尽责的良好形象。
五、廉洁自律，永葆共产党人的优秀本色。
我将以优秀共产党员的标准严格要求自己，带头遵守党的各项纪律，并勇于同不正之风和腐败现象作斗争。自觉用党纪国法和规章制度约束自己的言行，经常照照镜子、正正衣冠，时刻以反面教材警示自己，把“廉洁自律”作为终身学习课程。无论是在工作中还是在生活中，始终保持谦卑的态度，不搞攀比、不讲排场、不摆阔气，管住小节，守住自身，迈好步子，从小处着眼、从点滴做起，注意党员形象。带头弘扬社会主义道德风尚，努力追求积极向上的生活情趣，坚决抵制歪风邪气，保持一身正气，始终做到清正廉洁。珍惜自己的工作岗位，珍惜家庭幸福，堂堂正正做人，清清白白做事，以更高的思想境界、扎实的群众观念、崭新的精神面貌，为我县医疗保障事业高质量发展作出积极贡献。
书记发言稿【篇7】
现在已经佩戴在每位团员左胸前的团徽，是一个代表共青团的徽章，它不是一个普通的装饰品，也不是一般的纪念章，而是共青团员肩负重任的标志。要求每个团员，努力学习，积极向上，充分发挥团员模范带头作用。我们每个团员从佩戴上团的徽章的这一刻起，就要认清自己肩负的责任，努力履行团员的义务，用实际行动来表明自己无愧于共青团员这个光荣的称号。
《团章》第五条规定：新团员必须在代表着团组织的团旗下，举行一次庄严而富有教育意义的入团宣誓仪式。不要把这次的宣誓仪式只看作一种形式，新团员应该通过这个仪式将自己的入团誓词牢记在心，并以此激励自己作为一名共青团员的荣誉感和责任感。
请宣誓人面向庄严的团旗，由我来领读誓词，我念一句誓词，宣誓人跟着念一句，当我念到最后一句宣誓人时，请宣誓人跟着报出自己的名字。
下面请各位宣誓人注意：请你将握拳的右手举过肩，然后跟我一起宣誓：“我志愿加入中国共产主义青年团，坚决拥护中国共产党的领导，遵守团的章程，执行团的决议，履行团员义务，严守团的纪律，勤奋学习，积极工作，吃苦在前，享受在后，为共产主义事业而奋斗。
宣誓人：×××
书记发言稿【篇8】
中小学人事准则变革，是一项事关教育开展全局,事关每个教员亲身好处的大事;是一项政策性强、触及面广、影响力大，艰难而又复杂的系统工程。各乡镇、有关部分及各黉舍要强化办法，精心组织，积极稳妥地推进变革。
1、制订好施行方案。县委、县当局制订下发了《县中小学人事准则变革的定见》，县当局印发了《县中小学教职工聘用合同制施行方法(试行)》，明白了此次变革的指点思维、根本准则和办法步调。各单元要严密联络本乡镇、本黉舍的实践，依照县委、县当局的一致要求，科学制订变革方案、施行细则实时间布置。要看法到变革方案制订的进程就是一次深化查询研讨的进程，一次进步看法的进程，因而，对这个进程必然要高度注重，普遍寻求各方面的定见，群策群力，在不违背全县中小学人事变革一致政策的前提下，使本单元的变革方案愈加完美，愈加科学，愈加合理，愈加契合本单元实践。
2、严厉掌握政策和顺序。中小学人事准则变革不只触及到教育变革和开展，也与广阔教职工的亲身好处息息相通，是一项政策性很强的任务。一是要严厉按政策做事。变革黉舍人事准则，目标是树立教员步队公道的竞争机制、有序的活动机制和有用的鼓励机制，以进步教员的全体本质，优化教员步队的构造，具体推进本质教育，进步教育教育质量。因而人人必然要站在全局的高度严厉按政策要求做事。二是变革要有章可循。黉舍人事准则变革的触及的内容、办法、顺序等不克不及有一点点的主观随意性，要构成明白的规章准则，实在包管变革有序地进行。三是变革必然要对峙公开、公道、公平的准则。起首要对峙公开，只要公开才干对峙做到公道、公平。包罗执行聘用的准则、岗亭、顺序和办法及待聘、落聘和拒聘人员布置的政策、渠道等等，都必需向全体教职工公开，让每一位教职工清楚。特殊要留意，执行聘用合同制无论聘用、待聘和落聘，都必需严厉依照既定顺序进行，不克不及简单从事。顺序除了包罗制订方案、民主评断、公开岗亭以外，还包罗应聘的请求、评断、审核等，都要严厉操作，一环也不克不及少。
3、实在增强教育和宣传。要实在做好教职工的思维政治任务，使广阔教职工充沛看法到执行聘用合同制后，端的不再是铁饭碗，而是瓷饭碗，每小我都要特殊顾惜。黉舍要注重发扬党支部的包管、监视效果和教代会的民主监视效果，留意普遍寻求教职工的定见，加强变革通明度。要有严厉的政务公开准则和民主顺序，以避免任务中的主观性和单方面性，还，要从单元实践动身，妥帖布置好落聘人员，使人事变革真正起到调动教职工积极性的效果。总之，要经过增强宣布道育和思维政治任务，准确处置变革、开展与不变的关系，以发明一个有利于变革的气氛和情况，让全社会了解和支撑变革，让广阔教职工调查和参加变革，加强变革的决心。
4、要积极稳步推进。要依照宣传发起阶段、进修贯彻阶段、组织施行阶段、总结验收阶段有步调地组织施行。宣传发起阶段要实时向广阔教职工宣传深化人事准则变革的意义、目标、办法和方法，做到人人清楚;进修贯彻阶段要仔细组织广阔教职工进修好上级的文件、政策和规则，吃透变革的精力;组织施行阶段要严厉依照有关规则和政策做事，还留意维护好教员的正当权益，表现无情聘用、有情安顿的准则;总结验收阶段要特殊留意做好转岗、落聘人员的思维任务，布置好他们的生涯，为他们再上岗、再应聘或自谋出路供应便当前提。