个人综治工作总结4篇

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个人综治工作总结(篇1)

乡镇综治(平安建设)工作总结

今年以来,在市委政法委、市综治办和镇党委、政府的正确领导下,在镇属各村、各单位的支持配合下,综治中心以维护全镇社会稳定,优化经济发展环境为工作目标,整合综治各职能部门作用,积极推进社会治安综合治理工作中心建设,认真开展扫黑除恶专项斗争的组织部署、调查摸底、专案侦办等工作,为辖区经济社会科学发展、和谐发展提供了坚实平台和有力保障。

一、积极开展矛盾纠纷排查整治

我镇高度重视矛盾化解问题的处理,制定了《深入开展矛盾纠纷排查、化解专项工作实施方案》、《关于成立矛盾纠纷、化解专项工作领导小组的通知》,按照“谁主管,谁负责”和属地管理原则,努力把各种矛盾纠纷和问题化解在萌芽状态,解决在基层,防止矛盾激化酿成群体性事件,使得矛盾纠纷的排查以及调处落实到位。今年1月-12月中旬,全镇共受理民事纠纷案件47宗,调处42宗,成功42宗,5宗指引当事人向人民法院提起诉讼解决,调处率100%,涉案金额45多万元,社会总体平稳。

二、加强重点人员的稳控工作

信访维稳工作专班(下面简称“专班”)成立以来,高度配合专班的工作,制定了《关于建立领导班子成员包案责任制的通知》、《关于报送涉信访维稳信息的通知》,把责任落实到人,做到出现问题立即核查、立即上报。另外,对矛盾纠纷排查、涉访重点稳控人员稳控实行每日“零报告制度”,特别是敏感节点期间,包保责任人坚持做到每天与重点人员联系,并拍照落实;对于失控的人员,领导也多次亲自联系到其本人,通过多次敲打教育,确保失控人员在稳控状态。到目前止没有发生到连州、清远、广州、北京越级上访、重复上访的情况,也没有发生因矛盾处理不当导致影响社会稳定的群体性事件。

三、全面推开“中心+网络化+信息化”工作模式

今年,我镇已全面推开综治中心“中心+网络化+信息化”工作模式。我镇总人口约5.3万人,下辖14个村委会,共划分为131个网格,由小编为大家收集整理,感谢您的参阅。

综治工作总结 篇1

综治外勤工作总结

随着城市化进程的加快,城市的治理工作也变得日益复杂,城市管理难度不断增加。为了提高城市治理的效率和质量,加强城市综合治理,外勤工作变得越发重要。外勤工作是综治工作的重要组成部分,是执法工作和服务工作的重要手段。以下是本次综治外勤工作的总结。

一、工作内容与任务

外勤工作的主要任务是执行市容环境卫生巡查、管理和执法,处理各类市容违法行为,监督环卫单位和公共服务设施的维护。同时,外勤工作还负责开展市民宣传教育活动,解决市民关注的热点难点问题等。

二、工作亮点

1、构建信息化管理平台

这次外勤工作中,我们利用科技手段,构建了信息化管理平台,实现任务派发、案件管理、数据采集、信息传输等功能。一方面,信息化管理平台能够较为精准地定位问题和处置情况,提高了综治外勤工作的效率;另一方面,信息化管理平台能够记录外勤工作的各个环节,形成闭环管理,提高了工作的规范性和可控性。

2、加强协作配合

外勤工作需要和多个相关部门协作完成,协作配合显得尤为重要。在本次综治外勤工作中,我们与市政市容和城管三部门形成了“联合执法机制”,建立了“快速反应机制”,各部门快速响应、共同处置问题,协作配合紧密,形成了合力。

三、工作问题

1、人员短缺

本次综治外勤工作中,由小编为您总结了几点经验,如果您对这个问题感兴趣请您关注我们的网站!

综治办工作人员个人工作总结 篇1

我办在街道党工委、办事处领导下,认真贯彻落实省、市、区政法工作会议精神,大力开展综治维稳和平安创建活动,不断增强社会治安防控能力,加强矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会政治稳定,为我街道经济稳步发展创造了良好的社会环境。现将开展综治工作总结如下:

一、加强领导,落实综治责任。我办以加强社会治安综合治理,确保全街道社会政治大局稳定为目标,以创建“平安戚家山”活动为载体,实施了“组织、制度、责任制、落实、督查、典型示范”六个保障机制,对涉及社会稳定的重大信访矛盾及时召开专题会议,安排专人,限期解决,并将处办情况作为年终目标考核的重要内容。3月份在全街道综治工作会议上,总结回顾了工作情况,认真布置了工作任务。与各村、社区、企事业单位签订了综治、维稳、禁毒、信访目标管理责任书34份,同时对被评上区级“平安村”、“平安社区”“平安企业”进行了表彰受牌。

二、搭建平台,构建网络。今年街道在投入30万元建立的二所警务室基础上又投入5万多元修建改造部分村、社区综治警务工作室,共建立了14个维稳工作领导小组,进一步明确和落实了各自职责和工作班子。整合了蔚斗、东升、渡头社区和林唐村综治警务工作室力量,对三个社区重新配入了10名治调人员。为进一步做好外来务工人员管理工作,三个社区和林唐村成立了外来人口管理委员会,初步探索和尝试了外来人口管理办法。针对青峙点偷盗、抢夺多实际,在青峙点参考大港模式新建立了青峙社区公共服务中心,重新组建了12名护村、护厂队员,共投入了20多万元予以经费保障。为了落实企业综治工作属地管理要求和进一步提升企业内保工作成效,街道综治办经过认真调研,找准了工作切入点,使企业内保工作与综治工作得到了较好结合,融为一体。今年,企业综治工作室建成率过70%。为了进一步调动群防群治队伍工作积极性,街道共用于奖励经费5万多元。

三、深化矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会稳定。一是矛盾排查调处报告制度。综治办每月召开综治工作例会,特别是针对全街道社会稳定情况和开展矛盾纠纷排查工作进行总结布置,并及时向区综治委上报全街道矛盾纠纷排查调处工作情况。二是领导接待日制度。每周由小编为大家整理的综治办工作总结范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

三年来,在区委的正确领导下,在上级主管部门的指导下,各项工作取得了一定的成绩。具体表现在:

(一)勤学习,增素质

在机关工作,不管在业务方面、政治修养、政策水平方面,都对我提出了更高的要求,使我倍感学习的重要性和必要性。

一是提高对政治理论学习重要性的认识,始终把政治理论学习摆在自己工作的重要位置,坚持阅读党报党刊,积极组织参加委机关的政治理论学习活动。作为委机关支部宣传委员,在组织委机关干部、职工学习前,自己先学习一遍,认真领会学习内容,统一思想,坚定信心,不断提高贯彻党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性。时刻保持清醒头脑,与党中央保持高度一致。能充分利用时间,学习领会《长安》、上级政法、综治文件精神等相关业务知识,不断加深理解,碰到问题,主动请教,不断增强自身业务素质。

二是注重理论联系实际,在加强理论学习的同时,注重实践,用学到的理论知识指导实际工作,不断探索工作的新思路、新方法,以达到充实和提高自己的业务能力。虽然综治、平安建设的考评标准多(省、市、县(区)党政领导综治责任书、平安县(区)、平安乡镇、平安建设先进单位、平安校园、平安企业、平安医院等系列考评标准),但能结合实际,逐条分析,熟练掌握。不管参与哪个标准考评,都能得心应手,并随时帮助其他同事领会内容,学会考评。为连续多年保持全市综治、平安建设工作考评获得较好成绩尽职尽责。

(二)增意识,求实效

一是服从委机关领导的工作安排,识大体顾大局,做到不利于稳定的事不做,不利于团结的话不讲。不断增强执行民主集中制的自觉性,摆正自己的位置,调整处理个人同组织、集体、群众之间的关系,发挥互助友爱精神,带头维护整洁的办公环境。

二是按照同一目标,同一步骤,认真抓好各项工作的落实。

三是善于采纳正确、合理的意见,在工作中形成勇于思考、勇于探索、重实际、说实话的民主氛围。

四是转变作风,树立宗旨意识,坚持求真务实的工作态度,在思想上尊重群众,在感情上贴近群众,在作风上深入群众,不断增强执政为民、勤政为民、廉政为民的意识,尽量为基层、为群众解决实际困难。

五是分工的工作较好完成。能够掌握社会治安综合治理、平安创建的`全面情况和问题,根据领导意见,多次组织、协调有关部门参与综合治理和平安创建工作,进一步推动各项措施的落实。

并多次参与协调召开现场会。不但负责省、市综治季度考评的档案材料整理,还负责“平安县(区)”考评的档案材料整理,注重平时,根据评分标准及上级部门的考评主要方法逐条逐点抓落实,并到相关部门分门别类指导,逐步适应半年转为季度考评,对新增加的项目经常加班加点,确保顺利通过全省首批“平安县(区)”考评复评,为综治工作连续多年取得全市较好的成绩做了应有的贡献,受到各级检查组的好评。

20xx年5月,区委、区政府荣获“全国平安建设先进县(区)”称号,还组织协调全区各单位、企业、校园、医院、文体局参与“平安单位”、“平安企业”、“平安校园”、“平安医院”、“平安文化市场”的平时督导,半年及年终考评,组织协调各镇(街道)、村(社区)参与“平安镇(街道)”、“平安社区”、“平安村庄”考评工作,为评选年度“平安建设先进单位”、“平安企业”、“平安校园”、“平安医院”、“平安镇(街道)”、“平安社区”、“平安村庄”提供了很好的评选依据。还收集到全区在平安建设中参加省、市的各类经验交流材料13篇;中央、省、市新闻主流媒体报道126篇,为各类考评加分部分得到满分,尽心尽责。在开展各项工作中还做好传帮带工作,特别是根据各类标准在实际工作中如何灵活运用,做到活学活用。对各单位(个人)晋职晋级、评先评优,征求综治领导机构意见的,严格把关,经领导审批后予以盖章。对黄牌警告的单位,在规定时间内不予晋职晋级、评先评优。

20xx年,选举产生第一届政法系统党委委员,我作为党委专职副书记,不但积极参加区直机关党工委的业务培训,还较好完成各时期的中心任务。全年完成党费收缴27055.8元;发动组织各支部积极分子参加培训9名,已有5名对象按期发展;发动党员干部46名参加元旦、春节期间的文体活动,按时完成本系统内167名党员的信息采集工作;还按要求完成各支部的换届工作,司法局支部通过多方努力,在政法系统中最后一个支部在年底完成换届。

(三)勤廉政,树形象

一是坚持以党章、法律为行动依据,自觉遵守《党员干部廉政准则》和有关规定,年初还签订委机关干部党风廉政建设“一帮一”连带责任状,继续保持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,真正做到耐得住清苦,抗得住诱惑,守得住本色。

二是严格遵守规章制度,上、下班准时,请销假主动办好手续,基本上出满勤。

三是爱岗敬业,树好形象,当好公仆。在工作中,碰到问题不回避、虚心请教,并毫无保留传教年轻干部业务工作,处处为基层、为群众着想。能干的事自己干;能帮忙的事,不摆架子,全身心投入。评先评优主动让位,让年轻人多获得各种荣誉,更好地激发工作热情。真正做到淡泊名利,不伸手要权要官,公正廉明,不以权谋私,尽职尽责,不失职渎职。尽量不接受基层接待,影响公务的宴请坚决不参加。

工作中虽然取得了一定的成绩,但与组织的要求、群众的期望相比,还有差距。

一是深感自己的知识面还不能适应新形势的发展要求。

二是争先创优意识不强。

决心在今后工作中,不断加强学习,增强人格魅力,发扬成绩,克服不足,使自己的思想政治素质和工作水平得到进一步提高,力争再创佳绩。

综治办工作人员个人工作总结 篇5

综治办居委会工作总结

一、工作概述

综治办居委会位于某市某区,是该区居民自治和社区综合治理的重要机构。本居委会下辖多个社区,其工作职责涵盖居委会的日常管理、社区综合治理、社会服务等方面。在过去一年里,本居委会充分发挥其作用,精心组织和安排各项工作,促进社区和谐稳定发展。下面,将对各项工作进行总结。

二、日常管理工作

1. 社区信息管理:我们建立了完善的社区信息管理系统,及时更新和维护居民档案,确保信息的准确性和完整性。通过建档立卡工作,深入了解和把握居民的基本情况,为提供个性化服务提供了有力支撑。

2. 物业管理:我们积极与物业公司进行合作,制定和落实了维护社区环境的相关规定和制度。通过定期巡查和维修,保障社区的基础设施安全和正常运行,有效提升了居民的幸福感和生活质量。

3. 文化活动组织:我们注重丰富居民的文化生活,策划和组织了一系列丰富多彩的文化活动。如社区文艺晚会、书画展览、手工制作培训等,活跃社区氛围,加强邻里间的交流和沟通。

三、社区综合治理工作

1. 安全防范:我们加强对社区安全的重视,建立健全了综治委员会,组织开展社区巡逻、保安巡视等工作,维护社区的治安秩序,提升了居民的安全感。

2. 矛盾调解:我们设立了专门的社区矛盾纠纷调解中心,积极引导居民和解矛盾,推动社区内部矛盾的及时化解。有效降低了社区矛盾的发生率,增进了邻里和睦。

3. 治安宣传:我们注重开展治安宣传教育工作,定期组织警示教育活动,普及法律法规知识,强化居民的法律意识和安全防范意识。不断提高社区居民的法制观念,预防和减少各类违法犯罪行为。

四、社会服务工作

1. 综合养老服务:我们定期开展老年人康体活动、健康讲座等,关心老人的身心健康。积极推动老年人的自我管理和互助,为老年居民提供全方位、多领域的养老服务。

2. 青少年教育:我们与社区学校合作,开展课后辅导、读书分享会等活动,促进青少年全面发展。为青少年提供良好的学习环境和成长空间,引导他们健康成长。

3. 社会援助:我们关注社区中的弱势群体,开展爱心助学、救助困难家庭等活动,帮助他们积极融入社会,改善生活条件。助力社区的脱贫攻坚工作,切实提高社会保障水平。

五、工作总结

本居委会在综合治理工作中,紧密围绕居民的需求和利益,精心组织各项工作,取得了显著的成效。但同时,也存在着一些不足和问题,如人员不足、经费紧张等。在未来的工作中,我们将进一步加强各项管理工作,提升服务质量,做好社区综合治理。同时,也希望得到各级政府和社会各界的支持和配合,共同打造一个更加和谐、安全、有序的社区。

综上所述,本居委会在过去一年里,通过日常管理、社区综合治理和社会服务等方面的工作,促进了社区的和谐发展。我们将坚持“以人为本,服务社区”的宗旨,继续努力,做好居民的贴心人、益民者,为创建美好社区贡献自己的力量。

综治办工作人员个人工作总结 篇6

1、辖区综治委与200多家驻辖区各单位、物管小区、社区、中小学校、大型餐饮娱乐场所和网吧签订了《保一方平安目标责任书》,督促各物管小区和重点单位加大对治安防范物防、技防的投入,进一步完善电子视屏监控和红外线防盗报警系统,继续深化平安建设,建立长效工作机制。

2、进一步完善了信访和不稳定因素排查调处目标责任机制。妥善调处了华夏军安建司拖欠农民工工资纠纷和天鹅星座小区业主与物业公司之间因物管费引发的矛盾纠纷,确保了全国两会期间辖区社会稳定和零进京非正常上访的目标。上半年共办结各类信访件10件。维护群众的合法权益,沟通了民意。

3、充分发挥辖区矛盾纠纷联动调处中心和各社区人民调解委员会的作用,全年共调解涉及居民群众的邻里、婚姻、赡养、财产等各种矛盾纠纷195件,调解成功182件,调解成功率达90%以上。做到了使各类矛盾纠纷在本单位、本社区、本辖区得到化解。切实维护了群众利益和社会稳定。

4、重点整治与严打结合,夯实平安创建工作基础。府南综治委把金沙车站及周边列为重点整治地区,继续发挥金沙车站综治工作站的作用,进行周期性的综合整治,对非法营运的野的、无牌、无证的摩的、对乱停乱放的车辆和出摊占道经营的商贩依法进行了处置,建立了金沙车站及周边治安秩序长效工作机制。通过联合整治,金沙车站及周边有了良好的治安环境和市容环境,交通和客运秩序明显好转。

辖区综治委每月召开治安形势分析会,根据分析、排查出的治安热点、难点问题和重点地区、路段,安排派出所警力和治保巡逻队等有针对性的开展了严打整治行动,上半年共破获各类治安刑事案件99件,破案率29.5%;治安拘留90人,逮捕46多人,劳教3人;取缔涉嫌淫秽色情的保健按摩场所7家,查处卖淫嫖娼20人,强制戒毒5人。通过严打,为辖区的治安环境好转打下了坚实的基础。

进一步加强群防群治体系建设。充分调动和发挥治保巡逻队和驻辖区单位保卫部门,各物管小区保安的作用。形成条块结合、专群结合、各方联动的工作局面。治保巡逻队上半年共协助公安机关挡获犯罪嫌疑人70人。其中逮捕2人、劳教3人、治安拘留36人、强制戒毒1人、教育释放22人。

5、通过进一步完善防邪工作措施和预案,对辖区所有人员开展逐一上门走访帮教工作,摸清他们的思想、行为态度,落实帮教监控责任制。依法打击查处到社会上散发邪教反动宣传资料的人员3人。实现了防邪工作三零目标。

6、上半年认真组织开展了以落实责任、防范事故、保障发展为主题的安全生产年、安全生产责任落实年和全国安全生产月活动,组织驻辖区内单位、商家、餐饮娱乐场所主管安全的领导和安全员进行了培训并签订了《安全生产责任书》,督促辖区内生产经营单位建立健全安全生产规章制度,建立与之相适应的安全管理机构和配备专(兼)职安全管理员,完善应急救援预案。上半年共开展了5次以查隐患、堵漏洞、严防重大安全事故发生为目标的安全生产大检查,对查处的安全隐患,都责令隐患单位立即进行了整改,并加强了不定期的安全巡查,有效杜绝了重大安全事故和火灾事故的发生。

7、认真开展全民法制宣传教育活动。7个社区都统一制作了全民法制宣传教育专栏,并组织在同德社区广场、石人公园、金沙车站、爽购超市广场、好又多超市广场等处开展了6场次法制宣传活动。开展《物权法》、《治安管理处罚法》、《禁毒法》、《防震减灾法》、《安全生产法》等法律宣传和法律咨询。并结合5.12地震周年活动开展了《防震减灾法》知识竞赛,发放竞赛试卷3000余份,开展领导干部和公务员法制讲座3次,开办流动人口法制学习班6期,参加学习500余人次,有效提高了全民学法、用法、守法的自觉性。

司法所在加强司法队伍建设的同时,紧紧围绕全民法制宣传、法律服务、人民调解、社区矫正、刑释解教人员安置帮教等开展工作,著有成效。

8、进一步加强了流动人口服务管理工作,25人的流动人口协管员队伍充实到各社区建立了流动人口服务登记管理工作站,上半年配合公安派出所、税务、房产部门完成流动人口登记9603人,办理暂住证4732人,出租房屋登记并办理治安管理责任书914户,1828间套,完成出租房屋税收65万。

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